立德電子股份有限公司
【人資部】人資專員
10/18 Updated
Full-time
Manager/Director
English Required
6 ~ 10 applicants

Salary & Location

Salary negotiable
(Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
新北市新店區

Required

Language Requirements
English
聽/中等、說/中等、讀/中等、寫/中等
Work Experience
5年以上

Job Description

1. 執行招募作業
2. 員工薪資作業
3. 各項保險作業
4. 跨部門溝通協調
5. 人資相關報表製作
6. 其他主管交辦事項
Number of Openings
1~1人
Educational Requirements
大學(學院)以上
Field of Study Requirements
企業管理相關、人力資源相關
Work Schedule
日班
Leave Policy
依公司規定

Job Skills

Interviewing Skills
Execution of Daily Recruitment Operations
Performance and Compensation Management
Administrative Affairs Handling
Labor Insurance Regulations
Knowledge of Human Resources
具備人力資源相關知識 面試技巧 執行日常招募業務 績效與薪酬管理 行政事務處理 勞工保險相關法規
Job Category
Human Resource Personnel
立德電子成立於1970年,在2002年公開掛牌上市,目前營運據點包含台灣台北、中國東莞、中國鎮江、菲律賓、香港、日本東京及美國洛杉磯,客戶群包括全球各知名大廠,遍及於歐、亞、大洋、北美等世界四大洲。 秉持著「以創新領先的態度,提供高效能、環保產品,致力改善人們的生活及呵護地球生態」的集團使命,立德電子持續研發生產高效能電源供應器、變壓器及轉換器等產品,除領先台灣業界取得Energy Star計畫伙伴資格外,並自行研發出業界最佳效能線路架構(GP)及取得其他多項專利;生產產品線遍及網通、UPS、消費性電子、通訊、資訊及娛樂類等產品,並持續投入LED及電動交通工具充電機組等產品範圍的研發。 除了致力本業,立德電子亦不忘企業公民的社會責任,積極參與社會服務,並以堅定無私的理念貫徹高標準公司治理,以謀求員工、客戶、策略夥伴、社會大眾、股東及經營層的共同利益。 立德電子視員工為最重要的公司資產,格外重視人才的育成,主要依員工類別(職系別、職務別、階層別)及課程類別(通識課程、專技課程、管理課程),區分四大培育模組,各有不同的育成方式及配套措施。 立德電子重視員工家庭及同仁的身體健康及講求團體合作;於2015年9月舉辦集團運動會,除台灣同仁外亦有海外員工組隊共襄盛舉。
6 ~ 10 applicants