Salary & Location
Salary negotiable
(Regular monthly salary of NT$40,000 or above)
台北市大安區
Required
Work Experience
7年以上
Job Description
1. 總務行政工作監督、出勤管理、薪資計算作業。及出勤管理。
2. 進行公司內之設備維護、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具供應、保險等
業務，並負責對外聯繫。
3. 負責人員招募、甄選與任用作業。
4. 熟悉國內勞動法令，調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等人力資源相關議題。
5. 年度考核工作之執行。
6. 支援或協助各部門之各項總務工作。
7. 其他交辦工作。
8. 具備管理部主管三年以上經驗尤佳。
Number of Openings
1~1人
Educational Requirements
專科以上
Field of Study Requirements
人力資源相關、其他商業及管理相關、其他相關科系
Work Schedule
日班
Leave Policy
週休二日
Job Skills
Execution of Daily Recruitment Operations
Performance and Compensation Management
Administrative Affairs Handling
Report Compilation and Management
Document or Data Entry and File Processing
Labor Insurance Regulations
Knowledge of Human Resources
Administrative procurement management and strategic planning
Procuring and maintaining office supplies and general affairs products
General affairs management systems and implementing general affairs work plans
具備人力資源相關知識 執行日常招募業務 績效與薪酬管理 行政事務處理 報表彙整與管理 文件或資料輸入建檔處理 勞工保險相關法規 庶務採購管理與策略規劃 採購並維護辦公事物及庶務用品 總務管理制度與實施總務工作計畫
Job Category
Human Resources Manager
General Affairs Manager
台北市大安區
其他金屬相關製造業
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