【科學管理的機械代工典範】 透過數據化、研發原物料、以及介接 AI 等新技術，協助公司優化製程、進化製程，作為整個機械代工業的典範，是宏達昇的目標！ 因此鼓勵員工嘗試、主動犯錯，然後從錯誤中學習成長！年輕的公司，有年輕的作法，如果妳/你也喜歡這樣子的風氣，宏達昇張開雙手歡迎！ 目前公司的幾條產線： 1. 后里（后里馬場旁）-- 機械、變壓器、金屬建材液體塗裝 2. 豐原（豐原高中旁）-- 電控箱、配電盤組裝 3. 觀音（桃園觀音工業區）-- 超大型變壓器液體塗裝 4. 全台各地機電工程 -- 電廠、捷運、倉儲等現地安裝 客戶多為國際知名大廠：瑞士商 TORNOS 托納斯、丹麥商 Ørsted 沃旭、日本商 MITSUBISHI 三菱重工、日本商 AMADA 天田株式會社，亦不乏台灣知名品牌：大方活動門、大同電機、士林電機、華城電機、廣運機械、盟立自動化。 營業額目標：每年成長 50%，已經連續 6 年達標！擴張的同時，需要各路好手加入一起，邁向「連續十年皆以 50% 成長」的彼端。 每一季依照績效加發團獎，團獎金額數千至數萬元不等！一年兩次調薪機會、差旅費、夜班津貼，只要願意付出價值，價格就會跟到位！帶產線的幹部，年薪幾乎都破百，最年輕的幹部不到 24 歲！公司唯才適用，只要願意拼，都有機會為自己的生活帶來改變！ 你來，跟我們一起！