Job Description
1.協助維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。
2.協助規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。
3.協助規劃公司的教育訓練,需求分析、執行與成效評估。
4.協助建立管理制度與執行追蹤。
5.其他主管交辦事項。
6.負責一般文書資料處理及歸檔工作。
7.辦理核銷事宜。
8.協助處理庶務性行政工作(如:事務機器叫修維護、文具用品採買)。
9.收發公文並處理會簽文件。
10負責簡單零用金管理。
11協助會議安排。
12.負責外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。
13.負責接待訪客、準備會議室及茶水。
14.協助訂購餐點。
15負責辦公室環境與設備之清潔與維護。
16. 協助主管泡咖啡倒茶水。
Number of Openings
1~1人
Educational Requirements
高中(職)以上
Work Schedule
8:45-18:15
Leave Policy
週休二日
Job Skills
Execution of Daily Recruitment Operations
Job Description Writing
Administrative Affairs Handling
Managing Calendars and Coordinating Meetings
執行日常招募業務 工作說明書撰寫 行政事務處理 管理行事曆與會議協調安排
Job Category
Human Resource Personnel
Administrative Staff
Switchboard Operator