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《同業轉職45.8K》無經驗者勿投《月休10天 獎金無限》概念通訊竹北門市【應徵請留LINE ID聯繫】
概念通訊行
新竹縣竹北市
1年以上
Monthly Salary NT$ 45,800+
【應徵者請主動留下 LINE ID 加速聯繫】
【應徵者請主動留下 LINE ID 加速聯繫】
【應徵者請主動留下 LINE ID 加速聯繫】
1.職務內容:
(1)專職銷售 門號專案/手機/平板/筆電/穿戴/家電/配件/保險/收購
(2)服務顧客 3C相關 疑難排解/分析/諮詢
(3)商品進貨 分店調撥物流
(4)門市整潔
(5)門市活動
2.薪資待遇:
(1) 基本總薪+業績獎金+獎金
(2) 階段高額銷售獎金 (無上限)
(3) 業績獎金高抽成制 (無上限)
3.班時休假:
(1) 上班時間 am11:00 ~ pm21:30
(2) 休假天數 大月休10天,小月休09天+(特休假)
(3) 上班排班制(排休制+特休假)
4.公司福利:
(1) 勞工保險(勞保)
(2) 健康保險(健保)
(3) 團體保險(勞退)
(4) 勞退休金(公司給付)
(5) 特休假制(勞基規定)
(6) 輔導考照(保險證照)
(7) 職階加給
(8) 專長加給
(9) 年終獎金
(10)三節禮金
(11)生日禮金
(12)公司旅遊
(13)公司聚餐
(14)婚喪補貼
(15)同仁家人(自購優惠)
5.教育訓練:
(1) 完善門市學習內容
(2) 每月教育訓練課程
(3) 免自費供考取證照
6.升遷管道:
(1) 年度升遷評核 通過評核即升遷或調薪
(2) 內部創業管道 儲幹培訓輔導展店創業
7.補充說明:
具通訊通信銷售業務 相關經驗者
薪資可自薦經驗調整 依面談為主
勇敢挑戰高薪高獎金 優渥領高薪
Full-time
Mid to Senior Level
12/5 Updated
《同業轉職45.8K》無經驗者勿投《月休10天 獎金無限》概念通訊新竹門市【應徵請留LINE ID聯繫】
概念通訊行
新竹市
1年以上
Monthly Salary NT$ 45,800+
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1.職務內容:
(1)專職銷售 門號專案/手機/平板/筆電/穿戴/家電/配件/保險/收購
(2)服務顧客 3C相關 疑難排解/分析/諮詢
(3)商品進貨 分店調撥物流
(4)門市整潔
(5)門市活動
2.薪資待遇:
(1) 基本總薪+業績獎金+獎金
(2) 階段高額銷售獎金 (無上限)
(3) 業績獎金高抽成制 (無上限)
3.班時休假:
(1) 上班時間 am11:00 ~ pm21:30
(2) 休假天數 大月休10天,小月休09天+(特休假)
(3) 上班排班制(排休制+特休假)
4.公司福利:
(1) 勞工保險(勞保)
(2) 健康保險(健保)
(3) 團體保險(勞退)
(4) 勞退休金(公司給付)
(5) 特休假制(勞基規定)
(6) 輔導考照(保險證照)
(7) 職階加給
(8) 專長加給
(9) 年終獎金
(10)三節禮金
(11)生日禮金
(12)公司旅遊
(13)公司聚餐
(14)婚喪補貼
(15)同仁家人(自購優惠)
5.教育訓練:
(1) 完善門市學習內容
(2) 每月教育訓練課程
(3) 免自費供考取證照
6.升遷管道:
(1) 年度升遷評核 通過評核即升遷或調薪
(2) 內部創業管道 儲幹培訓輔導展店創業
7.補充說明:
具通訊通信銷售業務 相關經驗者
薪資可自薦經驗調整 依面談為主
勇敢挑戰高薪高獎金 優渥領高薪
Full-time
Mid to Senior Level
12/5 Updated
《概念通訊 起薪42K 月休10天》新竹門市銷售專員【應徵請留LINE ID聯繫】
概念通訊行
新竹市
1年以上
Monthly Salary NT$ 42,000+
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1.職務內容:
(1)專職銷售 門號專案/手機/平板/筆電/穿戴/家電/配件/保險/收購
(2)服務顧客 3C相關 疑難排解/分析/諮詢
(3)商品進貨 分店調撥物流
(4)門市整潔
(5)門市活動
2.薪資待遇:
(1) 基本總薪+業績獎金+獎金
(2) 階段高額銷售獎金 (無上限)
(3) 業績獎金高抽成制 (無上限)
3.班時休假:
(1) 上班時間 am11:00 ~ pm21:30
(2) 休假天數 大月休10天,小月休09天+(特休假)
(3) 上班排班制(排休制+特休假)
4.公司福利:
(1) 勞工保險(勞保)
(2) 健康保險(健保)
(3) 團體保險(勞退)
(4) 勞退休金(公司給付)
(5) 特休假制(勞基規定)
(6) 輔導考照(保險證照)
(7) 職階加給
(8) 專長加給
(9) 年終獎金
(10)三節禮金
(11)生日禮金
(12)公司旅遊
(13)公司聚餐
(14)婚喪補貼
(15)同仁家人(自購優惠)
5.教育訓練:
(1) 完善門市學習內容
(2) 每月教育訓練課程
(3) 免自費供考取證照
6.升遷管道:
(1) 年度升遷評核 通過評核即升遷或調薪
(2) 內部創業管道 儲幹培訓輔導展店創業
7.補充說明:
具通訊通信銷售業務 相關經驗者
薪資可自薦經驗調整 依面談為主
勇敢挑戰高薪高獎金 優渥領高薪
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Mid to Senior Level
12/5 Updated
《概念通訊 起薪42K 月休10天》竹北門市銷售專員【應徵請留LINE ID聯繫】
概念通訊行
新竹縣竹北市
1年以上
Monthly Salary NT$ 42,000+
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2.薪資待遇:
(1) 基本總薪+業績獎金+獎金
(2) 階段高額銷售獎金 (無上限)
(3) 業績獎金高抽成制 (無上限)
3.班時休假:
(1) 上班時間 am11:00 ~ pm21:30
(2) 休假天數 大月休10天,小月休09天+(特休假)
(3) 上班排班制(排休制+特休假)
4.公司福利:
(1) 勞工保險(勞保)
(2) 健康保險(健保)
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5.教育訓練:
(1) 完善門市學習內容
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6.升遷管道:
(1) 年度升遷評核 通過評核即升遷或調薪
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7.補充說明:
具通訊通信銷售業務 相關經驗者
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勇敢挑戰高薪高獎金 優渥領高薪
Full-time
Mid to Senior Level
12/5 Updated
★無業績壓力-電信門市行政★(潮州區)★月休9-12天★無經驗可教學,有經驗薪資可議
台灣大哥大潮州新生加盟店_稷一通信有限公司
屏東縣潮州鎮
經歷不拘
Monthly Salary NT$ 31,000~34,000
1.月薪31000起
2.月休9-12天(完全比照公務人員年休天數,特休另計)。
3.每日8小時 (扣除用餐時間,與公務人員相同)。
4.門市接待服務、行政事務協助、訂單處理、繳費單處理。
5.提供完整教育訓練課程。
6.歡迎直接來電諮詢面試相關問題【0985-800-801,人力資源部-陳小姐】
(週一 ~ 週五 11:00~21:00,來電請告知〝應徵職位〝及〝本人姓名〝,以利後續作業,謝謝您)
Full-time
Entry-level
12/5 Updated
行銷企劃管理師
台灣大哥大股份有限公司
台北市大安區
2年以上
Monthly Salary NT$ 34,000~53,000
負責社群與會員經營,運用數位工具與內容行銷,推動品牌曝光、會員互動與回訪成效。透過社群內容與自動化行銷活動,讓更多餐飲與中小企業了解、註冊並持續使用服務。
【職務說明】
一、社群內容經營
1. 內容規劃:依據品牌行銷節奏,規劃月度貼文主題、素材方向與內容腳本
2. 短影音企劃:規劃腳本並執行品牌相關短影音內容,部分內容可能需協助拍攝或入鏡
3. 素材溝通:與設計、攝影或外部廠商合作,製作吸睛的社群素材
4. 社群互動:負責社群貼文發布、留言回覆與用戶互動,提升粉絲黏著度
5. 分析優化:定期追蹤社群數據(曝光、互動、點擊率),提出成效報告與優化建議
二、會員經營管理
1. 品牌月報:每月製作 EDM 與部落格內容,分享新功能、行銷案例與活動資訊
2. 自動化維繫:規劃會員分眾與自動化行銷流程,提升開通信件點擊率與回訪率
3. 分析優化:監測會員行為數據(註冊、開通、活躍度),持續調整推播與內容策略
三、其他專案
1. 專案執行:協助行銷活動所需事項,如:活動現場執行、客戶訪談&聯繫等
2. 內容經營:撰寫客戶專訪或其他適合的內容,提升自然搜尋流量與品牌曝光
【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
Full-time
Mid to Senior Level
12/5 Updated
門市銷售通訊人員 洋蔥網通-(彰化站前店)\獎金無上限
金三角通信股份有限公司
彰化縣彰化市
經歷不拘
Monthly Salary NT$ 34,500+
【門市銷售|穩定起薪 × 明確升遷 × 福利完整】
全台門市據點皆有職缺,錄取後安排離您最近的門市!
________________________________________
【職務簡介】
歡迎加入我們的門市銷售團隊,如果你善於表達,想領高額獎金,只要您有熱情、有服務精神,就能快速上手、輕鬆成交!
________________________________________
【主要工作內容】
• 接待顧客,說明產品特色並協助完成銷售
• 販售商品包含:智慧型手機、資費方案、門號服務、3C配件、保險等
• 協助店務營運:門市陳列、清潔維持、報表處理
• 依公司制度完成日常工作與目標設定
• 參與公司提供的教育訓練,學習商品知識與銷售技巧
________________________________________
【我們正在找這樣的你】
• 對門市服務有興趣,喜歡與人互動
• 表達能力佳,有服務熱忱與銷售企圖心
• 願意學習,有責任感與團隊精神
• 曾任門市、銷售、客服人員者尤佳
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【福利制度】
• 底薪保障+獎金制度透明,獎金無上限
• 正職人員平均月獎金落在 $10,000~$40,000,不定期再加碼獎金激勵
• 完整保險制度:勞保、健保、團保、勞退提撥6%
【各類獎金與補助】
• 三節獎金、年終獎金、年度分紅
• 生日禮金、婚喪喜慶津貼、員工旅遊
• 員購優惠(手機、門號皆享特別折扣)
• 完善休假制度:特休依勞基法、國定假日 日數放假
• 定期聚餐、春酒摸彩、健康檢查
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【工作地點彈性配屬】
錄取後依您住家地點分發,門市遍佈:
台中|彰化|南投|新北|台北|桃園|雲林
完整據點介紹請見:
https://www.onion-net.com.tw/
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想找一份能穩定發展的工作嗎?
我們提供的,是從基層成長為主管的完整舞台。
立即加入我們,一起打造值得驕傲的門市職涯!
Full-time
Entry-level
12/5 Updated
【熱烈籌備中】門市銷售儲備幹部 洋蔥網通-(嘉義區)-薪38K起\獎金無上限
金三角通信股份有限公司
嘉義市
3年以上
Monthly Salary NT$ 38,000+
★保障底薪+多元獎金
★街訪的智慧好鄰居,不需陌生開發,無經驗可
★最新的智慧型載具使用學習,手機等通訊商品優惠員工價
★三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健檢、定期員工聚餐、年度春酒摸彩活動、生日禮金
★享勞健保 、團保、年度特休、提撥勞退6%
★另再加碼 員工自購手機折扣及門號申辦優惠
我們正在找尋優秀人才,歡迎優秀的你一同加入我們,一起共創未來!
【工作內容】
1. 負責介紹及銷售門市商品 (含配件、3C商品、門號、保險等等)
2. 熱情接待顧客及即時服務
3. 店務、人員管理與行政作業。
4. 其他主管交辦事項。
5. 完善之教育訓練、培訓課程及晉升管理制度,升遷不侷限年資、而是注重能力。
【徵才條件】
1.良好溝通能力,客戶服務經驗優先
2.口條清晰,具有銷售熱情與團隊合作精神
3.積極主動,具良好學習能力
4. 有電信經驗者優先面試
【獎金福利】
1.工作獎金無上限,正式人員平均月獎金1-4萬元。
2.每日工作時間超過正常工時皆計加班費。
3.周休二日、國定假日總天數比照人事行政局。
4.三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、生日禮金、提撥勞退6%
✭【洋蔥網通工作地點】確認錄取後,將優先分發至最鄰近您的門市 !
[台中]
◉美村門市-台中市南區美村南路42號
◉豐原門市-台中市豐原區中正路248號
◉沙鹿門市-台中市沙鹿區成功東街81號
◉大里門市-台中市大里區中興路一段297號
[南投]
◉草屯門市-南投縣草屯鎮中正路741號
[彰化]
◉員林門市-彰化縣員林市中山路一段783號1樓
◉彰化門市-彰化市中山路二段956號
◉大甲門市-台中市大甲區蔣公路132號
◉一中門市-台中市北區三民路三段139號
◉站前門市-彰化縣彰化市光復路184號
[新北/台北]
◉板橋門市-新北市板橋區民族路83號1樓
◉三重門市-新北市三重區龍門路18號
◉文山萬隆門市-台北市文山區羅斯福路五段266號
[桃園]
◉中壢門市-桃園市中壢區新生路225號
[雲林]
◉斗六門市-雲林縣斗六市鎮北路8號
[其他區域積極擴點中~]
洋蔥網通門市介紹 https://www.onion-net.com.tw/
Full-time
Senior Level
12/5 Updated
【熱烈籌備中】門市銷售儲備幹部 洋蔥網通-(新竹區)-薪42K起\獎金無上限
金三角通信股份有限公司
新竹市
3年以上
Monthly Salary NT$ 42,000+
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2.口條清晰,具有銷售熱情與團隊合作精神
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◉草屯門市-南投縣草屯鎮中正路741號
[彰化]
◉員林門市-彰化縣員林市中山路一段783號1樓
◉彰化門市-彰化市中山路二段956號
◉大甲門市-台中市大甲區蔣公路132號
◉一中門市-台中市北區三民路三段139號
◉站前門市-彰化縣彰化市光復路184號
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[雲林]
◉斗六門市-雲林縣斗六市鎮北路8號
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Full-time
Senior Level
12/5 Updated
管理系統(高級)工程師_GMS_林口
GARMIN_台灣國際航電股份有限公司
桃園市龜山區
經歷不拘
English Required
Salary negotiable
<部門介紹>
負責建構與維運公司各項國際標準管理系統,涵蓋品質(ISO 9001,IATF 16949,ISO 13485),環安衛(ISO 14001,ISO 45001),資安(ISO 27001, ISO27701),社會責任(RBA)等領域。並推動內部流程改善,系統整合及數位轉型專案,協助企業提升營運效率與合規表現。
<工作內容>
1. 優化公司管理流程
2. 協助內外部稽核進行(含多項國際管理系統標準)
•負責ISO系列標準(ISO 9001,IATF 16949,ISO 13485,ISO 14001,ISO 45001,ISO 27001),TISAX,RBA規劃年度稽核計畫,協助部門完成內部稽核作業,追蹤改善行動進度。
•應對第三方稽核,客戶稽核與法規查核,並協助稽核前資料整備與稽核當日接待應答。
3. 推動內部流程改善與數位轉型專案
•規劃並執行流程管理數位化。
•與IT或AI應用團隊合作,導入新工具以簡化管理作業與提升透明度。
•建立內部專案管理機制,監控專案時程,風險與資源使用狀況。
<條件要求>
1. 具2年以上ISO管理系統相關工作經驗,熟悉至少兩項以上標準尤佳。
2. 具備系統化思維,喜歡解決問題,優化流程。
3. 具備良好專案管理能力,跨部門溝通能力及改善提案執行力。
4. 具備電子製造產業經驗者佳。
5. 具備管理系統導入或取證經驗佳。
Full-time
Entry-level
English Required12/5 Updated
門市業務助理 【三重區遠傳電信】
遠傳加盟門市_和昌通信有限公司
新北市三重區
經歷不拘
Monthly Salary NT$ 36,400~41,000
徵才條件:
1.具有服務熱忱
2.勤奮肯拼且積極進取
3.協助團隊處理交代事項
4.反應及學習力好
◆公司福利:
1.享有年終獎金、年資獎金
2.手機等通訊商品員工優惠價
3.完整的教育訓練
4.順暢的升遷管道
5.不定期表揚聚餐
Full-time
Entry-level
12/5 Updated
門市業務助理 【萬華區遠傳電信】
遠傳加盟門市_和昌通信有限公司
台北市萬華區
經歷不拘
Monthly Salary NT$ 36,400~41,000
徵才條件:
1.具有服務熱忱
2.勤奮肯拼且積極進取
3.協助團隊處理交代事項
4.反應及學習力好
◆公司福利:
1.享有年終獎金、年資獎金
2.手機等通訊商品員工優惠價
3.完整的教育訓練
4.順暢的升遷管道
5.不定期表揚聚餐
Full-time
Entry-level
12/5 Updated
Sales Specialist – International Business Development
翌勤通訊股份有限公司
新竹縣寶山鄉
2年以上
English Required
Salary negotiable
ZQAM Communications 為合勤集團(Zyxel Group,TWSE: 3704)之關係企業,專注於室內行動通訊訊號覆蓋設備的研發、生產與全球銷售,並以 Zyxel 品牌行銷至世界各地。除了透過合勤集團全球各分公司、子公司銷售外,我們也透過直接業務拓展與國際客戶建立合作。
我們目前誠徵一位具備經驗與企圖心的業務專員,負責海外業務的拓展。此職務以業務開發為主(約 80%),並包含部分銷售相關的行政工作(約 20%)。
工作內容
• 搜尋、辨識、聯繫潛在客戶(Cold Mail)
• 製作並執行郵件行銷與電子報發送
• 製作產品簡報,產品功能解說及提案
• 了解客戶需求以確保產品順利銷售
• 建立並維持長期客戶關係
• 達成或超越業績目標
• 處理客戶訂單、開立發票、提示付款、跟催交期
• 售後服務RMA(退貨授權)管理及跟催,確保客戶滿意度
• 支援行銷及國際展會活動,
• 其他主管臨時交辦事項
資格條件
• 大學以上學歷,電子科技、資訊通信(ICT)、工程或商業相關科系畢業
• 具相關產業國外業務開發或相關經驗
• 優秀英文能力(TOEIC 750+,或 IELTS 6.5+,或 TOEFL 79+)
• 態度積極,具獨立思考、問題解決、主動學習的能力
• 須具備英語口說簡報能力,及品牌行銷、國際貿易基礎概念
• 能配合國際出差需求
應徵方式
履歷務必中英文自傳、英文測驗成績。
本職缺施行2階段面談,僅通知符合資格者參加面試。
Full-time
Mid to Senior Level
English Required12/5 Updated
門市儲備幹部/門市業務 【三重區遠傳電信】獎金無上限
遠傳加盟門市_和昌通信有限公司
新北市三重區
經歷不拘
Monthly Salary NT$ 40,000~70,000
徵才條件:
1.具有銷售特質及服務熱忱
2.勤奮肯拼且積極進取
3.有團隊合作精神
4.反應及學習力好
5.對於賺錢有強大慾望,渴望穩定收入及美好未來
◆公司福利:
1.業績獎金(無上限)/歡迎挑戰業界最高薪資
2.享有年終獎金、年資獎金
3.手機等通訊商品員工優惠價
4.不定期額外激勵獎金發放
5.完整的教育訓練
6.順暢的升遷管道
7.職階加給獎金
8.不定期表揚聚餐
Full-time
Entry-level
12/5 Updated
門市儲備幹部/門市業務 【萬華區遠傳電信】獎金無上限
遠傳加盟門市_和昌通信有限公司
台北市萬華區
經歷不拘
Monthly Salary NT$ 40,000~70,000
徵才條件:
1.具有銷售特質及服務熱忱
2.勤奮肯拼且積極進取
3.有團隊合作精神
4.反應及學習力好
5.對於賺錢有強大慾望,渴望穩定收入及美好未來
◆公司福利:
1.業績獎金(無上限)/歡迎挑戰業界最高薪資
2.享有年終獎金、年資獎金
3.手機等通訊商品員工優惠價
4.不定期額外激勵獎金發放
5.完整的教育訓練
6.順暢的升遷管道
7.職階加給獎金
8.不定期表揚聚餐
Full-time
Entry-level
12/5 Updated
G73 教育訓練人員 (可遠端工作)
台灣大哥大股份有限公司
台北市信義區
經歷不拘
English Required
Monthly Salary NT$ 34,000~53,000
1. 訓練需求評估、設計規劃、執行、學習成效檢視
2. 訓練與學習發展,以及員工職能升級與跨域交流等相關專案執行
【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
Full-time
Entry-level
English Required
Partially Remote
12/5 Updated
門市代表【保障底薪+優渥獎金】
大台中數位有線電視股份有限公司
台中市大里區
1年以上
Monthly Salary NT$ 30,000+
我們擁有良好的工作環境及氛圍,重視每一位員工的個人特質及生涯發展,更提供了個人學習及成長的空間。我們期盼與優秀的您一起努力,共同創造員工與公司的永續成長及新一代便捷的未來,歡迎願意接受挑戰的您加入我們的行列。
【工作說明】
1.接待服務來店之客戶問題解決(產品申辦、繳費、異動、退租)。
2.現場處理客戶抱怨及申訴問題,提升客戶滿意度。
3.協助業務單位人員查詢客戶資料及派工。
4.每日營收結帳及至銀行存款。
5.每日/週/月之例行文書報表的填寫、彙總。
6.定期盤點資產與銷售用品。
【其他條件】
1.具親和力、喜歡與人互動,應對溝通能力。
2.具國/台語聽、說能力及電腦文書操作。
3.具門市櫃檯相關經驗者尤佳。
【薪獎制度】
◆依部門獎金辦法核發,因個人表現及績效而異【30,000起薪+優渥獎金】。
Full-time
Mid to Senior Level
12/5 Updated
客服電銷代表【保障底薪+優渥獎金】
大台中數位有線電視股份有限公司
台中市南屯區
1年以上
Monthly Salary NT$ 30,000~45,000
我們正在尋找積極、活潑機智、耐心抗壓的客戶服務人才,
有意朝發展穩定、晉升之路的夥伴,歡迎您加入我們的行列!
【工作內容】
▶️客戶服務:電話接聽和文字客服以協助客戶帳務問題、電視及網路障礙排除。
▶️銷售推廣:裝機、復機、加購套餐、續約升速....等產品說明與成交。
▶️客訴處理:耐心傾聽、暖心服務、提升客戶服務滿意度。
▶️客戶維護:記錄與跟進客戶問題,確保問題得到及時解決與反饋。
▶️退租挽留:傾聽與了解原因、分步處理並解決、提供優惠方案。
【教育訓練】
▶️由專業訓練師提供教育訓練,視個人學習能力為期2-4週不等,訓練期間照常給付薪資。
【福利制度】
▶️薪資範圍:依部門獎金辦法核發,因個人表現及績效而異【29,000起薪+優渥獎金平均3,000~16,000元】。
▶️休假制度:享有各類法定假別。(如生理假、產檢假、 陪產假、產假、家庭照顧假、原住民族歲時祭儀等)
▶️培訓發展:提供全面的職前培訓與內部升遷機會(依績效表現晉升加薪)。
▶️其他福利:勞健保、節日獎金或禮品、員工健檢、公司提撥之6%勞工退休金....等。
▶️工作環境:舒適的辦公環境,和諧的團隊氛圍,咖啡免費享用,茶水間備有冰箱、微波爐、蒸飯箱等設備,免費室內機車停車位。
【其他條件】
▶️具國/台語聽、說能力,口齒清晰,親切熱忱,具服務精神。
▶️具有良好的溝通技巧和顧客服務技能。
▶️對網路、通信產品有基本了解,能夠快速學習和適應新的系統和流程。
▶️基本文書處理與中英文輸入,熟悉office軟體操作,打字速度30字/分鐘以上。
▶️大學畢業無經驗者可,或大專畢有電信客服經驗者佳。
▶️抗壓能力強,能適應輪班或值班工作(依公司政策)。
【其他說明】
▶️兩段班之休假日與公家機關相同
Full-time
Mid to Senior Level
12/5 Updated
系統工程師(車載產品)_林口
GARMIN_台灣國際航電股份有限公司
桃園市龜山區
3年以上
Salary negotiable
Automotive electronics has become a global trend in the technology field. Being one of the leaders in the field, Garmin is a superior partner for international Automotive manufacturers with various products and professional services. We welcome you to join the team.
• Gathers sales, marketing, internal, customer, carrier, and regulatory requirements and capture in a standardized requirements tool
• Serves in leadership capacity for developing baseline scope and RFI/RFQ responses
• Works with engineering groups throughout Garmin to discuss requirements and compromise as needed
• Effectively generates well written and testable requirements
• Creates system level architecture documentation, perform design and development activities
• Evaluates new technologies as they apply to existing functions
• Participates in project leadership and/or program planning including providing technical input to product development plans and concept documents
• Contributes to advanced technical research on new technologies
• Independently determines general approach and specific solutions to technical problems
• Offers process improvement suggestions and authors new procedures as appropriate
• Plan and develop experimental test programs to verify compliance to all applicable regulations and quality guidelines
• Provides reliable solutions to a wide range of difficult problems using sound problem solving techniques
• Provides technical input to product development plans and concept documents
• Demonstrated strong and effective verbal, written and interpersonal communication skills
Full-time
Senior Level
12/5 Updated
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