1. 負責產品開發專案之規劃、執行、設計及發展進度掌控、成本控制及結案程序； 2. 管控各項產品專案進度，確保符合時程規劃與品質水準； 3. 負責新產品導入量產與後續量產等相關規劃工作； 4. 處理產品開發至出貨時程控管，含備料狀況掌控、實驗認證問題掌控並協助團隊能如期交付成果； 5. 協助各部門推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決； 6. 處理產品退貨及與品保單位溝通產品的品質問題。 產品管理師在現今的市場中扮演著重要的角色，他們是公司成功的重要因素。隨著市場競爭的激烈化，產品管理師的需求也越來越大。這個職位的發展前景非常好，產品管理師可以通過持續學習和不斷提高產品管理技能，獲得更好的發展機會。 歡迎有志之士加入我們，請投遞您的履歷表！

《冠傑牙醫診所》歡迎您加入團隊，從無到與我們永續經營，我們診所擁有完善的教育訓練和完整的培訓制度，依照您個人適合的領域分配工作內容，待遇優渥， 提供一個穩定、愉快的職場環境. 透過工作，更認識醫療知識及照顧自己和家人的口腔健康，並提供優於業界的資源(保證季薪9萬元起)，用高薪資好福利來匹配您的優秀與專業! 【無相關經驗不是問題】 無經驗者: 診所讓你有發揮自己無限潛能的空間 有經驗者: 診所提供你長程並專業完整職涯規劃 妳（你）只需要有一顆願意學習及融入團隊的心， 積極主動、有服務熱忱、負責又有耐心 歡迎您加入我們的Family! 【工作內容】 (1)協助醫師及患者看診 (2)治療前／中／後流程 (3)療程介紹及衛教指導 (4)器械消毒滅菌及管理 (5)診間環境清潔及維護 (6)主管交辦之相關事項 【排班／休假】 (1)依勞基法規範排定每月應上時數 (2)依診次需求排班，每周約10-12診 (3)周日固定休診，其餘依勞基法規定彈性排休 【員工福利】 (1)年終尾牙或春酒 (2)節日、生日禮金 (3)績效獎金、年終獎金 (4)員工看診、療程優惠 (5)不定期聚餐 (6)完善升遷制度，設有管理職 【額外補給】如同縣市或外縣市體系內診所支援津貼+車資津貼 (無經驗可~~) 診所氛圍輕鬆，醫師好相處，同事友善沒有任何小團體~

凡符合 1. 平日休假。 2. 星期六、日正常排班。 3. 每週提供五個排班日：上午8點至下午8點同意執勤 保障底薪2萬元，當服務薪資超過2萬元時依以下薪資制度。 薪資制度： 1. 時薪制，依服務工時及轉場工時給薪： 服務時數小於等於150小時：每時230元 服務時數大於150小時，小於等於180小時：250元 服務時數大於180小時(含)小時以上：每小時300元 AA碼依甲方：50%，乙方50%比例拆分。 轉場工時每小時183元 2. 拆帳制，依服務工時及轉場工時給薪： BA、GA、SC碼依甲方:40%，乙方60%比例拆分。 AA碼依甲方：50%，乙方50%比例拆分。 轉場工時每小時183元 服務區域：大安區、信義區 工作內容： 長照居家服務項目：B碼、G碼、SC碼 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.協助沐浴/洗頭/如廁/服藥/穿換衣服 4.陪伴外出/就醫 5.陪伴服務 6.喘息服務 7.其它提供長照2.0所規範之居家服務項目。 8.服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡。 9.具良好的人際溝通技巧，並能自我引導。 10.能配合單位督導的的排班，與督導溝通。 福利： 勞健保、介紹獎金、開案獎金、員工團體保險 口罩及手套等耗材支援、證照加給

「康博集團」已經營二十年，投入超過三十億，建構了台灣業界唯一大健康生活圈，康博診所為集團重要的服務之一。 我們為優良連鎖醫療體系，目前積極擴大服務據點，需要更多對守護健康有理想的人才一同加入我們! 如果您認同我們的價值觀與使命，非常歡迎您加入我們，藉由您的專業與付出，協助我們守護更多人，一同共創讓每個人「從健康、美麗，走向幸福之路」的健康生活願景。 【我們的使命】 我們相信，幸福來自身心富足，讓我們用專業和熱情，陪伴所有人健康幸福呷百二 【我們的價值觀】 感恩善念、正向樂觀、互利共好、持續優化 【必要特質】 親切、細心、主動積極、體能佳、樂於服務 【工作內容】 1.診間日常清潔消毒 2.公共區域環境日常清潔 3.各類資源回收整理及垃圾處理 4.毛巾洗烘摺及收納歸位 5.機動配合診所其他清潔工作 【超優制度】 ✧高薪酬 ✧表現優異分紅 ✧每週日休假 ✧月排休8~10天 ✧優良連鎖醫療診所制度 更多康博診所介紹：https://www.drcomeantiaging.com/dc-intro/

本公司於全台在地深耕社區醫療，目前已合作之醫藥機構已逾30家，並每年新增合作4~5家的速度成長，升遷與發展機會多！！ 七醫非常重視醫藥機構內外部的服務，並建立技術職治療師、技術長、副總監及總監等等的透明升遷制度，協助夥伴職涯發展規劃，享受成長，挑戰自我。歡迎帶著滿腔服務熱忱的你，加入七醫與我們一起前行！！ 【工作內容】 1.物理治療 – 電療、儀器治療、徒手治療。 2.物理治療工作及交班之執行。 3.提供患者整體性治療服務及監控患者相關治療之作業。 4.物理治療及復健相關行政業務(填寫作業單據)。 5.維護單位內之整潔與感染之控制。 6.參與各項會議及活動之辦理。 7.積極參與在職教育，依規定完成教育積分。 【需求特質及能力】 1.具物理治療師或物理治療生執照。 2.謹慎細心、當責共識、主動熱情願融入團隊，具溝通與執行力。 3.對於醫療業熱忱好學，具有高度責任心追求進步，謹慎執行操作規程且有企圖心願接受公司職涯規劃發展升遷。 【薪資福利及升遷管道】 1.薪資依其過去資歷、能力程度與該領域的經驗核薪。 2.年終獎金另計。 3.公會會費與執登費用全額補助及制服補助。 4.資深員工獎金及員工介紹獎勵金。 5.我們具有良好的工作環境與優秀的醫事團隊，獎金制度為獎金無上限，百萬年薪不是夢!! 6.除了技術職升遷管道，若對經營管理面有興趣且具備相關能力及條件，可朝行政職升遷管道發展。

＊需具社工師考試資格 ＊需有衛福部Level-1(長照專業人力培訓共同課程)學習證明。 《可自行於網站上完成線上課程，相關細則歡迎致電詢問，協會可供指引》 工作內容： 一、居家服務個案管理，諸如開案評估、照顧計畫擬定、追蹤、評量與修正，並進行相關資源盤點與媒合等。 二、居家服務員管理，諸如服務員招募、教育訓練、人員排班調度並協助調解服務意見等。 三、藉由定期家庭訪視與電話訪視及滿意度調查評估照顧服務品質與監測。 四、個案服務紀錄與服務員督導、會議紀錄等撰寫。 五、方案相關行政庶務（核銷另有行政人員協助主責）。 公司待遇及福利： 本公司依社工新制薪資給薪37765,起敘，另有社工師加給4,000、社會工作相關碩士加給2,000，並依年度考核與年度在職比例估算1.5月年終獎金。 《本協會配置員工宿舍及停車便利，歡迎外地夥伴加入》

【工作內容】： 1.負責一般文書及病歷處理與歸檔工作。 2.辦理簡易零用金與衛材買賣事宜。 3.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 4.維護、更新、管理各類文件檔案（如：社團合約、院內會議記錄）和病歷系統。 5.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 6.接待患者，並解釋特定療程。 7.接聽及預約電話服務。 8.協助遞送病歷及收發醫師信件。 【休假制度】： 滿半年享特休 中秋,端午,清明,春節 婚,喪,分娩,事病假 【員工福利】： 績效獎金 生日禮金 父親節與母親節蛋糕補助 院外支援補助津貼與油資 各項自費療程補助 升遷制度完善,有興趣與熱忱者可轉至管理職務

社區式長照機構 （服務區域：臺北市南港區） 1.綜理日照服務各項業務，定期檢討及改善。 2.擬定及執行年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。 3.機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 4.訂定日照服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 5.危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 6.服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 7.展開對外聯繫會議與參與會議。 8.服務滿意度調查及統計分析。 9.行政事務及文書處理。 10其他上級主管交辦事宜。 重要備註： 一、面試需提供長照小卡、長照服務年資證明、長照人員課程結業證明、具備資格資料正本(社工師、護理師證書、照服員技術士證明、畢業證書等，依據符合之資格準備即可) 二、居家式服務類長照機構業務負責人，應具備下列資格之一： 1.師級以上醫事人員、社會工作師：具有二年以上長期照顧服務（以下簡稱長照服務）相關工作經驗。 2.護理師或護士： (1)護理師：具二年以上臨床護理相關工作經驗。 (2)護士：具四年以上臨床護理相關工作經驗。 3.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業：具三年以上長照服務相關工作經驗。 4.專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具四年以上長照服務相關工作經驗。 5.高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具五年以上長照服務相關工作經驗。 6.照顧服務員技術士：具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。

【工作內容】 1.長輩血壓、體溫等生理量測。 2.長輩活動之設計及帶領。 3.協助長輩中午用餐、午休。 4.每日長輩的生活狀況相關紀錄表單撰寫。 5.長輩日常生活照顧服務 6. 生活自立訓練。 7. 環境清潔及維護。 8.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。 9.具有日照中心相關工作經驗優先錄取。 **歡迎親切具服務熱誠、負責任有愛心者，歡迎加入我們的行列。。 【福利制度】 1.三節禮金/品：端午節、中秋節禮品，年終考核獎金。 2.勞健保、退休金：依照法令規定辦理。 3.團體保險：包括意外醫療、職災險。 4.健康檢查。 5.完整的教育訓練 6.特休/年假

誠徵社區藥局白班藥師，執行處方調劑、用藥衛教、健康照護、門市銷售等業務。 月休8-10日、工作穩定單純 (會依職務. 業績等額外加薪) 工作內容: 1. 處方調劑、藥品申報等藥師業務 2. 協助賣場營養品、醫美保養品、婦嬰用品之銷售。 3. 提供正確的用藥常識或基本衛教知識。 5. 進貨與庫存管理。 6. 維持環境整潔。

【工作內容】： 1.負責一般文書及病歷處理與歸檔工作。 2.辦理簡易零用金與衛材買賣事宜。 3.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 4.維護、更新、管理各類文件檔案（如：社團合約、院內會議記錄）和病歷系統。 5.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 6.接待患者，並解釋特定療程。 7.接聽及預約電話服務。 8.協助遞送病歷及收發醫師信件。 有心挑戰自我者，亦可嘗試管理職務 可長期培訓者，無經驗亦可，能穩定配合長期投入者尤佳 具溝通能力、要有服務熱忱 【休假制度】： 滿半年享特休 中秋,端午,清明,春節 婚,喪,分娩,事病假 【員工福利】： 定期聚餐 年終獎金 績效獎金 生日禮金 父親節與母親節蛋糕補助 院外支援補助津貼與油資 各項自費療程補助 升遷制度完善,有興趣與熱忱者可轉至管理職務

1. 協助醫師門診作業及檢查。 2. 執行醫療及護理工作。 3. 疾病護理相關衛教說明。

<大觀國際醫診所>Google 評論4.９顆星，評論優質的診所！升遷制度完善、多項員工福利！我們需要優質的同仁，無經驗可，歡迎有積極學習態度、有服務熱忱的你加入我們！有牙科經驗者佳，可當作長期職涯規劃！有心挑戰自我者，亦可嘗試管理職務！ 我們適合這樣的你： （1）活潑外向，願意與人溝通！ （2）面帶微笑，不會常擺臭臉！ （3）親切有禮，談吐禮儀得宜！ （4）具備察言觀色的同理心，並樂於服務別人！ （5）具備團隊合作能力 （6）對醫療產業存有熱情 【工作內容】： 1.接待患者，並解釋特定療程。 2.接聽及預約電話服務。 3.協助處理庶務性行政工作。 4.維護、更新、管理各類文件檔案和病歷系統。 5.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 6.負責一般文書及病歷處理與歸檔工作。 7.辦理簡易零用金與衛材買賣事宜。 8.協助遞送病歷及收發醫師信件。 【休假制度】： 每周(周一到周六)安排10-12診，由公司安排時間輪班。 周日固定休息(月休達8-10天)。 滿半年即可享有特休3天(依勞基法) 中秋,端午,清明,春節 婚,喪,分娩,事病假 【員工福利】： 定期聚餐 年終獎金 績效獎金 生日禮金 父親節與母親節蛋糕補助 院外支援補助津貼與油資 各項自費療程補助 升遷制度完善,有興趣與熱忱者可轉至管理職務

<大觀國際牙醫診所>Google 評論4.9顆星，評論優質的好診所！ 薪資待遇:31000~45000以上 (固定或變動薪資因個人工作津貼而異) 我們診所擁有完善的教育訓練和完整的培訓制度 依照您個人適合的領域分配工作內容，待遇優渥， 提供一個穩定、愉快的職場環境. 透過工作，更認識醫療知識及照顧自己和家人的口腔健康，並提供優於業界的資源(保證季薪9萬元起)，用高薪資好福利來匹配您的優秀與專業! 【無相關經驗不是問題】 無經驗者: 診所讓你有發揮自己無限潛能的空間 有經驗者: 診所提供你長程並專業完整職涯規劃 妳（你）只需要有一顆願意學習及融入團隊的心， 積極主動、有服務熱忱、負責又有耐心 歡迎您加入我們的Family! 【工作內容】： 1.指導患者做好口腔衛生及保健 2.協助牙醫師看診 3.器械消毒、清潔及準備.診間儀器、器械管理 4.維護診間整理環境清潔 【休假制度】： 輪班制度 :每周(周一到周六)安排10-12診, 由公司安排時間 周日固定休息(月休達8-10天) 滿半年即可享特休3天(依勞基法) 中秋,端午,清明,春節 婚,喪,分娩,事病假 【工作待遇】31000~45000以上 (固定或變動薪資因個人工作津貼而異) 【完整的教育訓練】 1. 新進人員訓練 2. 在職訓練 【診所福利】 生日祝福禮金:當月壽星享有500元 尾牙或春酒 員工享有洗牙假，眷屬自費療程享有就診優惠 員工健康檢查體檢補助(公司指定健檢院所) 結婚禮金 喪病慰問禮金或禮品 父母親節蛋糕補貼 二節獎金(春節、中秋) 院外支援津貼及油資補助 年終獎金 津貼福利 員工制服一人兩套 指導津貼

【工作內容】： 1.負責一般文書及病歷處理與歸檔工作。 2.辦理簡易零用金與衛材買賣事宜。 3.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 4.維護、更新、管理各類文件檔案（如：社團合約、院內會議記錄）和病歷系統。 5.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 6.接待患者，並解釋特定療程。 7.接聽及預約電話服務。 8.協助遞送病歷及收發醫師信件。 有心挑戰自我者，亦可嘗試管理職務 可長期培訓者，無經驗亦可，能穩定配合長期投入者尤佳 無經驗可 全職,兼職可 具溝通能力、要有服務熱忱 【休假制度】： 滿半年享特休 中秋,端午,清明,春節 婚,喪,分娩,事病假 【員工福利】： 定期聚餐 年終獎金 績效獎金 生日禮金 父親節與母親節蛋糕補助 院外支援補助津貼與油資 各項自費療程補助 升遷制度完善,有興趣與熱忱者可轉至管理職務

我們正在招募『小兒職能治療老師』加入我們的診所. 這個職位需要親切具服務熱誠的職能治療師，歡迎優秀的職能治療師加入我們！ ▲ 您將協助我們的病患 1. 成人/小兒職能治療評估。 2. 職能治療：排定治療課程，擬定治療計畫並執行，與家屬進行討論與衛教。 3. 感覺統合治療、人造肢體使用之訓練及指導。 4. 副木及功能性輔具之設計、製作、使用訓練及指導 ▲ 應徵條件 1. 有經驗者佳，無經驗者可 2. 具高考職能治療師或特考職能治療師執照 ▲ 加分條件 秉持接受與同理的心，足夠的耐心陪伴。 ▲ 薪資福利 1. 薪資依其過去資歷、能力程度與該領域的經驗核薪。 2. 休假規範皆比照勞基法，但只要有需求並且不影響到工作，都可以討論調整。 3. 公會會費與執登費用全額補助、制服補助、醫療補助。 4. 端午禮金、中秋禮金、年終獎金、季獎金。 5. 資深員工獎金及員工介紹獎勵金。

職位介紹-護理人員 我們正在招募『護理人員』加入我們的診所. 這個職位需要親切具服務熱誠的護理人員，歡迎優秀的護理人員加入我們！ ▲ 關於 我們 主要業務著重預防保健、疾病治療、健康觀念促進外更樂於與病人建立長期性親密的醫病互動關係。 ▲ 為什麼您該選擇 我們診所 加入我們診所，您會與擁有專業醫療人員及堅實技術背景的醫療團隊合作， 與我們一起更有效率地重塑職場，並配合有競爭力的獎金制度，讓您的付出都能得到回報。 ▲ 您將協助我們的病患 1. 提供基本的病患基礎醫藥照顧，如：包紮傷口、換藥…等。 2. 進行靜脈注射、肌肉注射、點滴注射。 3. 協助門診櫃台掛號及衛教工作。 4. 協助醫師診間跟診工作。 ▲ 應徵條件 1. 具備護理師/護士證照。 2. 對於醫療業有熱忱，具有高度的責任心，嚴守工作崗位，嚴格執行操作規程。 3.掌握護理操作技能，能配合醫生完成醫療工作。 4.需配合支援單位。 ▲ 加分條件 秉持接受與同理的心，足夠的耐心陪伴。 ▲ 薪資福利 1. 薪資依其過去資歷、能力程度與該領域的經驗核薪。 2. 休假規範皆比照勞基法，但只要有需求並且不影響到工作，都可以討論調整。 3. 公會會費與執登費用全額補助、制服補助、醫療補助。 4. 端午禮金、中秋禮金、年終獎金、季獎金。 5. 久任服務獎勵金及員工介紹獎勵金。

我們正在招募『職能治療師』加入我們. 這個職位需要親切具服務熱誠的職能治療師，歡迎優秀的職能治療師加入我們！ ▲ 為什麼您該選擇 我們 加入我們，您會與擁有專業醫療人員及堅實技術背景的醫療團隊合作，與我們一起更有效率地重塑職場，並配合有競爭力的獎金制度，讓您的付出都能得到回報。 ▲ 您將協助我們的病患 1. 成人/小兒職能治療評估。 2. 職能治療：排定治療課程，擬定治療計畫並執行，與家屬進行討論與衛教。 3. 感覺統合治療、人造肢體使用之訓練及指導。 4. 副木及功能性輔具之設計、製作、使用訓練及指導 ▲ 應徵條件 1. 有經驗者佳，無經驗者可 2. 具高考職能治療師或特考職能治療師執照 3. 對於此領域有熱忱，具有高度的責任心與耐心。 ▲ 加分條件 秉持接受與同理的心，足夠的耐心陪伴。 ▲ 薪資福利 1. 薪資依其過去資歷、能力程度與該領域的經驗核薪。 2. 休假規範皆比照勞基法，但只要有需求並且不影響到工作，都可以討論調整。 3. 公會會費與執登費用全額補助、制服補助。 4. 端午禮金、中秋禮金、年終獎金、季獎金。 5. 資深員工獎金及員工介紹獎勵金。

【工作內容】： 指導患者做好口腔衛生及保健 協助牙醫師看診與檢驗 器械消毒、清潔及準備.診間儀器、器械管理 維護診間整理環境清潔 無經驗可 全職,兼職可 具溝通能力、要有服務熱忱 【休假制度】： 滿半年享特休 中秋,端午,清明,春節 婚,喪,分娩,事病假 【員工福利】： 定期聚餐 年終獎金 績效獎金 生日禮金 父親節與母親節蛋糕補助 院外支援補助津貼與油資 各項自費療程補助 升遷制度完善,有興趣與熱忱者可轉至管理職務

1. 居家服務派案、溝通及協調。 2. 個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 3. 個案異動評估及家屬溝通連絡 。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 相關評鑑、督考事項落實與執行。