覺旅咖啡_覺旅股份有限公司
【覺旅咖啡】餐飲內外場全職夥伴 (36000起薪，一頭班，月休8~10天可固定排休、固定班別，多站位且可跨路線發展)
11/13 Cập nhật
Toàn thời gian
Mới tốt nghiệp
Lương & địa điểm làm việc
Lương hàng thángNT$ 36,000~50,000
台北市內湖區
Điều kiện
Kinh nghiệm
不拘
Mô tả công việc
如果你才剛踏入餐飲的領域...
如果你對餐飲還懷抱著熱忱...
如果你對綠色飲食有所共鳴...
如果你有著自我發展的渴望....
如果你期待生活與工作的平衡...我們非常歡迎你成為覺旅人！
《你將致力於...》
無論尖峰、離峰時段，都能依照品牌標準去交付『商品』和顧客用餐的『關鍵體驗點』，且專注於讓『此刻面對的每一位顧客』感到滿意，並為『他們的下一次回訪』而時時準備和學習成長！
《你能擁有的資源...》
1.『公開明確的升遷制度』
(1) 每季依各級挑戰賽，可獲得額外績效獎金/分潤
(2) 讓你可以從覺旅的『餐飲通才發展藍圖』中，在不同的『領域』、『站區』甚至不同的『路線』，能試出你自己想要的、獨有的『餐飲人才定位』，並與覺旅同時一起創造一個『能量飲食互助社群的生活聚落/咖啡館』新業態
2.『流量調節』及『進單調速』等機制
讓你能在有限的資源中，必要時可以在合理的範圍內使用『調節工具』以維持健康的工作效能
《職務內容》(無論外場夥伴或內場夥伴，都有如下工作)
1. 開閉站位：在開店或閉店之時，能確實完成開閉站位的流程
2. 忙前就位：為了商品及關鍵體驗點的持續交付，事前準備好『整個尖峰時段夠用』的一批『備料、食器、包材』和『正常運作的設施』
3. 交付商品：任何時段都能按照標準，將商品交付給顧客、合作司機或內部集餐夥伴
4. 助客解難：能即時協助顧客解決個別異常問題，甚至提前發現解決
5. 場域維護：能即時讓『客席場域、社群場域』或『工作場域』保持正常運作狀態
6. 為客巡店：從顧客角度巡視、或觀察，所有可能影響用餐體驗的關鍵體驗點，能即時甚至提前維護
7. 協作應變：與其他場上夥伴和主管保持即時協調與互助，解決偶發異常事件
《晉升與發展》(有多種發展路徑，此處僅舉例幾個典型路徑)
1. 見習職人，薪資 $36,000 (P1.0)：熟練2個場上站區 ( 舉例：義大利麵站區、飲料站區)
2. 初階職人，薪資 $37,000 (P1.1) ：熟練3個場上站區
3. 中階職人，薪資 $38,000~ $41,000 (P1.2~P1.4)：熟練4~5個場上站區，並挑戰1~2個『站區教練認證』，或挑戰轉任『值班經理』(L1.0)
4. 高階職人，薪資 $45,000~ $49,000 (P1.5~P1.9)：熟練6~9個場上站區，並持有6~9個『站區教練認證』，或挑戰轉任『副店經理』(L1.2~L1.4)、『產品經理』(PM1)
5. 全能職人，薪資 $50,000 (P2.0)：熟練10個(全部)場上站區，並持有10個『站區教練認證』，或挑戰升級『初階店經理』(L1.5)
Số lượng tuyển dụng
6~15人
Trình độ học vấn
專科以上
Giờ làm việc
07:00~23:30，實際標準工作時間8小時(不包含休息時間)
Chế độ nghỉ
依公司規定
Việc Làm Gợi Ý
Beverage Mixing
Pre-Food Preparation
Kitchen Utensil Maintenance
飲料調製 食物製前準備 廚房器具使用維護
Loại công việc
Management Associate
Shop Clerk/Counter Staff
Waitstaff
