Mô tả công việc
1.集團人力資源招募、高階人才之獵才、教育訓練規劃、績效與制度管理建立經驗
2.制訂、推動、監督人力資源各項流程和制度,並根據公司發展情況不斷修正和完善
3.做好公司內外聯絡、溝通協調等工作
4.協調、指導各部門在人力資源管理方面等工作的開展,確保人力資源的合理使用,及時處理公司管理過程中的人力資源問題和糾紛
5.熟德安HR人資(事)系統尤佳
6.擅Excel函數等文書作業
Trình độ học vấn
高中(職)以上
Giờ làm việc
09:00~18:00
Chế độ nghỉ
週休二日
Loại công việc
Human Resources Manager
Education and Training Specialist