Mô tả công việc
1. 擁有5年以上之餐廳管理經驗。
2. 執行門市整體營運計劃,與管理各項營運績效目標(營業銷售/損益、成本費用控管、人員 管理/培育),以確保公司經營穩定成長
3. 整合、編修、管理營運現場的作業與服務SOP。
4. 組織人員管理,並協助部門各單位溝通及整合
5. 熟悉餐飲同業脈動,靈活調整店內的行銷活動。
6. 培訓店內的人才發展,制訂各餐飲品牌的教育訓練課程。
7. 需具備年度計畫、年度損益規劃與推展能力,並能依據年度預算目標,制定月、季等相關計畫推展。
Số lượng tuyển dụng
1~1人
Trình độ học vấn
專科以上
Giờ làm việc
10:00-14:00, 16:30-20:30
Chế độ nghỉ
依公司規定
Việc Làm Gợi Ý
Departmental manpower cost control
Job task/performance item allocation
Supervising personnel performance
Department performance goal management
部門人力成本控制 工作任務╱業績項目分配 督導人員工作績效 部門績效目標管理
Loại công việc
Business Management Supervisor
Store Manager/Sales Floor Manager