Mô tả công việc
1.執行招募、甄選與任用,以符合公司人力需求。
2.維護公司內部人員之相關紀錄(如:員工個人基本資料、職務異動...等)。
3.薪酬結算/所得申報/保險作業(勞健保加保、團保等)。
4.對應內外部稽核、勞檢、勞資爭議、問題員工輔導。
5.其他人資專案規劃與執行。
6.具服務之熱忱且抗壓性。
Số lượng tuyển dụng
1~1人
Trình độ học vấn
大學(學院)以上
Yêu cầu ngành học
企業管理相關、人力資源相關
Giờ làm việc
日班
Chế độ nghỉ
週休二日
Loại công việc
Human Resource Personnel
Education and Training Specialist