Job Description
-二度就業、中高齡歡迎-
[外場]
1. 依工作站教育訓練流程,學習外場事務
2. 出餐、點餐、收桌、自助區整理
3. 接待客人、介紹菜單
4. 接聽電話、安排座位、處理顧客之問題
5. 環境整潔
6. 完成主管交代事項
基本福利(含勞健保)
1. 員工餐
2. 員工購物優惠
3. 員工每年國外員工旅遊(機+酒)
4. 員工聚餐
5. 健康檢查
6. 依勞基法訂定之休假準則
7. 滿半年即有特休3天(可換現金),滿一年享7天年假
排班方式-工作和生活需平衡,本公司無兩頭班!!!
1. 每日工時8小時,加班按勞基法比例發加班費
2. 輪班制,班別10:00-19:00(外場開班)、11:30-20:30、13:00-22:00、13:30-22:30(閉店),由內外場經理進行排班
3. 國定假日發放兩倍薪資(人力許可情況下可排休假)
4. 月休8-10天,依行政部公告之勞工需休天數計算
5. 春節固定休除夕至初三,陪家人過年團圓最重要
培育新人需要1-2個月,初期想試工作環境可以先做計時人員(保障時數150小時)
試用期內34000元整
升遷制度
1. 達到外場領班等級並可以直接管理5位以下之員工,薪水37300元整
2. 達到內場經理等級並可以直接管理5位以上之員工,且擁有高顧客關係管理能力,薪水42400元整
*領班和經理享有每月業績奬金,另算*
Number of Openings
1~2人
Educational Requirements
不拘
Work Schedule
日班、晚班、假日班、需輪班
Leave Policy
依公司規定
Job Category
Shop Clerk/Counter Staff
Kitchen Assistant
Waitstaff