【主要職責】 1. 廠商營運管理： 　1.1 彙整每日、每周、每月營運報表。 　1.2 營運狀況排除。 2. SOP 制定與優化： 　2.1 維護控管現有的營運管理 SOP，確保相關人員嚴格執行。 　2.2 制定新 SOP 或優化現有 SOP，確保營運流程涵蓋新的需求與變更。 3. 專案需求處理： 　3.1 接收新專案並確認具體執行細節。 　3.2 與廠商溝通協作，確保專案順利完成。 　3.3 控制專案時程及品質，確保按時達成目標。 4. 完成部門主管指派的其他相關任務。 【必要條件】 1. 文書處理能力：精通 Excel、PowerPoint、Word，能有效完成各類文件工作。 2. 英文能力：可進行基本的商業對談，滿足日常工作需求。 3. 快速學習與應用：能快速理解並應用所獲得的資訊，且工作謹慎、細心。 4. 團隊合作與獨立作業能力：既能與團隊高效合作，也具備獨立解決問題的能力。 5. 責任感與邏輯思維：具備強烈的責任感，思路清晰，善於溝通且勇於表達想法。 6. 批判性思考：擁有敏銳的批判性思考能力，善於從多角度分析問題，做出明智決策。 7. 高度自主性：能主動發現問題並提出解決方案，且願意不斷提升自我能力。 【加分條件】 1. 具備專案管理相關經驗或證照。 2. 具備營運管理相關經驗。 3. 具備英語以外的外語能力。 【其他資訊】 1. 面試包含部分英文面談。 2. 出差地點為海外國家，無固定出差頻率，出差期間不超過三周。 3. 錄用待遇將根據您的經驗、技能與能力等方面進行談判與調整。我們重視每位人才的獨特能力，也鼓勵您在面試時勇於展示個人價值，爭取於您實力相符的薪酬待遇。