數果網路股份有限公司
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2015 年，PopDaily 共同創辦人們的願景 - 幫助人們過更好的生活。
我們不斷反思著：「能不能提供更好的內容，幫助年輕人建立他/她的價值觀？有沒有平台可以提供與傳達充滿正向、美好內容呢？」
從十幾個人的工作團隊開始，以圖文、影音報導模式，經營以年輕女性文化為核心的媒體品牌，同時也藉由開設不同類型的專頁，協助閱聽者做興趣分群，藉由經營不同社群、持續優化產品體驗，提升內容的整體網路覆蓋。
到 2020 年，PopDaily 海內外團隊夥伴人數近百餘人。我們成長的腳步沒有停下，並轉型成女性圖文創作平台，讓不同的閱聽者在不同的動機、使用場景，都能藉由關鍵字搜尋、演算法，在 PopDaily 獲得生活所需的靈感和新知。
【媒體報導列舉】
數位時代：https://www.bnext.com.tw/article/49809/
數位時代：https://www.bnext.com.tw/article/50683/
一件襯衫：https://www.facebook.com/the.shirt.media/posts/365358060776711/
2023波波尾牙花絮：https://reurl.cc/zA4AdV
【獲獎資訊】
行銷傳播傑出貢獻獎
年度傑出原生廣告獎－金獎
年度傑出代理商創新經營模式獎－銅獎
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Benefits
【薪酬獎勵】
提供年終獎金、績效獎金及年節獎金等多元化的獎勵制度，讓你的付出得到肯定。
生日禮金、年度調薪制度，讓你的價值被看見。
【職涯發展】
公司提供專業的部門教育訓練，讓您持續進修。
定期邀請各行各業的講師分享不同領域的專業知識，讓你持續學習成長。
定期舉辦 Team Building 活動和講座，營造輕鬆活潑的工作氛圍！
【學習成長】
與優質夥伴一起合作：每季一次的夥伴大會，與各部門優秀人才交流。
提供3C電腦產品補助：提供購買電腦補助經費，讓工作效率更高。
【員工福利】
優於法令的休假制度：
每月有薪生理假
週六補班日不上班
通過試用期即享有波波福利假
重視身心靈的福利制度：
部門聚餐：公司提供每季部門聚餐費，一起與團隊夥伴們相約吃好料。
健檢補助：每年一次的健檢補助，工作忙碌之餘也要記得關心自己的健康。
旅遊補助：不限國內外每年提供旅遊補助，來個舒適充電之旅。
彈性工作型態：主管評估工作狀態穩定可享有彈性上下班、遠端工作等福利。
【工作環境】
茶水區：提供無限量免費的咖啡、茶包可盡情享用。
公司總部位置：交通便利，鄰近忠孝新生站與忠孝復興站。
陽台休憩區：工作之餘可到陽台放鬆身心。
舒壓按摩：提供預約制的免費按摩服務，享受舒適的按摩，不把疲累帶回家。
企業文化：開放自由的企業文化來自於我們有最扁平的組織，上下溝通無障礙。
歡迎具有挑戰精神和創新思維的人才加入我們，發揮您的專業和才華！快來投遞履歷吧！
Company & Workplace
Jobs
PopDaily 口碑工讀生 – 整合營運部
數果網路股份有限公司
台北市大安區
經歷不拘
Hourly Wage NT$ 183~183
台北市大安區
經歷不拘
1、協助商借服裝、道具及場地租借。
2、拍攝現場工作執行（如上鏡拍攝）。
3、撰寫文案及整理報導等簡易內容。
4、協助操作PopDaily Instagram內容。
5、彙整配合人員的合作內容。
6、執行成本資料彙整。
我們期望你有的經驗與特質
• 具備基本的文字寫作能力。
• 能配合拍攝需求，如局部露臉試用、打卡點及穿搭拍攝。
• 熟悉社群操作，能在Facebook和Instagram上進行內容發布。
Part-time
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10/14 Updated
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