國泰人壽保險股份有限公司_三民通訊處(一課I區)

Company Introduction

30000 Employees
高雄市左營區博愛三路12號4樓
Contact Person
薛秀娟
Phone
07-3414856
國泰人壽成立於1962年,在保險業務初設階段,肩負著保險業開拓者之使命,歷經五十多年的競爭與挑戰,始終秉持著「誠信、當責、創新」的核心價值,兢兢業業為民眾服務,截至2021年底,客戶數超過800萬人,有效契約件數超過2000萬件,為全台灣最大之保險公司。 2001年「國泰金融控股股份有限公司」正式成立,藉由建立資訊整合平台,發展跨業行銷策略,國泰金控建構一個整合壽險、產險、銀行以及證券業等金融機構的金融控股公司,提供客戶一站購足的服務。 面對國際化的挑戰,國泰人壽初期將市場設定在發展亞洲,其中最重要的即是瞄準正萌的中國大陸市場。歷經數年規劃籌備,2005年1月大陸國泰人壽總公司正式成立,為台灣第一家在中國大陸成立保險公司的業者;除發展大陸市場外,更於2007年12月順利取得越南財政部核發的營業證照,成立「越南國泰人壽保險有限公司」,為國內第一家在越南成立保險子公司的業者。 成立以來,國泰人壽抱持回饋社會的態度,對於公益活動不遺餘力,將「負起社會責任」列為公司經營理念之一,在運動、藝術及社會救助等方面皆貢獻己力。除了長期投入國泰女籃、女桌培訓,推動國內體壇發展,更於1996年起贊助雲門舞集戶外公演活動,開啟每年夏天由「國泰辦桌,雲門上菜」的藝術饗宴;另外,除了公司對弱勢團體定期的捐贈,於重大天災發生時,全體員工自發性出錢出力,這些都是國泰人壽對社會的承諾。 此外,國泰人壽於2016年成為亞洲第一家自行遵循聯合國發布的「永續保險原則」(Principles for Sustainable insurance, PSI)的壽險公司,從環境、社會、公司治理三大面向落實企業永續,期望成為一個為社會帶來安定力量及幸福感的永續企業,並帶動產業的永續發展。為強化企業永續的推動與管理,訂定永續策略主軸「C.A.R.E」並設定短中長期目標,依據國際的永續趨勢及發揮保險業的核心職能,守護每一位台灣人的幸福。 國泰人壽在保險本業、社會公益及企業永續經營各個面向的努力,深獲國內外各大機構肯定,2021年獲獎囊括「亞洲保險業獎(Asia insurance Industry」、「IDC亞太區未來企業大獎(Future Enterprise」、「亞洲永續報告獎(Asia Sustainability Reporting Awards)」、臺灣保險卓越獎及金管會「微型保險競賽」第一名;秉持著「以客戶為中心」的服務精神,更榮獲金管會「金融業公平待客評鑑」壽險業優等及「國際創新獎(International Innovation Awards)服務與解決方案類別」等殊榮。 展望未來,國泰人壽將秉持著「大樹為您撐傘,讓人生總是好天氣」的使命,善盡企業社會責任,持續提升永續競爭力,用心守護每一個家庭的幸福,持續朝向「亞太地區最佳金融機構」的願景邁進。

Industry Sector
人身保險業
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Main Products

全方位保險規劃行銷(包括但不限於各種傳統型保險商品及投資型保險商品)、放款業務、大樓促租等。

Benefits

※ 教育訓練 配合公司未來發展及個人職涯規劃,提供完善的在職教育訓練及國內外各項研習機會和進修課程! ※ 其他福利 1. 勞、健保、員工福利團體保險、意外險 2. 年終獎金、端午、中秋代金、婚喪禮金、生日禮物 3. 子女教育補助費、登山健行、春秋二季旅遊 4. 年終餐會補助、員工房貸優惠、國泰建設購屋優惠 5. 社團活動、退休制度、完善的教育訓練、週休二日

Jobs

保險業務人員(20240711E30002) 國泰人壽保險股份有限公司_三民通訊處(一課I區)
Hourly Wage NT$ 183~183
高雄市左營區
經歷不拘
歡迎尋求成長機會,肯吃苦、肯努力、挑戰高薪的人參加,從事壽產險推銷工作及組織管理。 1.服務熱忱:針對已投保客戶做好售後服務。 2.追求高收入:百萬年薪不是夢,追求高努力,高報酬的人士。 3.學習熱忱:完整教育訓練課程。 4.認真踏實:協助客戶,做好『需求分析』與『風險規劃』。 5.財務補助:依不同學經歷給不同財務補助。 6.工作內容為業務招攬性質,實際薪酬則依業務行銷績效案件核發各項非固定之佣金、津貼與獎金等保險承攬報酬。 7.另就部分工時時薪183元之工作,須依公司規定於約定之工作時間內參加早會(每周6.5小時),每月總計4800~5000元。
Full-time
Entry-level
10/14 Updated