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~總公司約於2025年1月底將搬遷至新店區七張捷運站~
狂賀！！！
全球餐飲獲利王，預計2024年EPS挑戰90元
◎打破台灣餐飲集團多項紀錄
◎締造台灣餐飲單一品牌發展直營店最快，第二年開出30家直營門店
◎台灣火鍋第一品牌肉多多火鍋
◎新台式火鍋第一品牌狂一鍋
◎發展與成長最快速的高檔鐵板燒明水然、明水然樂鐵板燒
◎開店營運第2年年營業額突破10億元，創台灣餐飲業百年新史
◎開店營運成功率高
◎創下2年EPS最高
◎目標2026年興櫃
◎預計2025年成為全台規模最大鐵板燒品牌
◎預計2033年展店500家加盟店
◎台灣餐飲經理/協理/總監/副總/總經理升遷及空降最多，職缺破百
◎店主管年薪100-150萬最高(含獎金及股票認購權證)
◎全台店長職缺最多的餐飲集團
◎業界最多兼職夥伴晉升店長
◎業界儲備幹部薪資最優渥
◎海外直營店開最多的餐飲集團，升遷海外職缺最多
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主要製品
福利厚生
【法定項目】
勞保、健保、加班費、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提撥金、職災保險
【其他福利】
獎金類：全勤獎金、激勵獎金、績效獎金
晉升/調薪：每半年績效評核調薪、晉升審核
年節禮金：端午節禮金、中秋節禮金、生日禮金(券)
保險類：員工團體保險
餐飲類：免費供餐、員工折扣優惠
娛樂類：定期員工聚餐、尾牙或春酒餐敘
補助類：健檢補助、結婚禮金、傷病慰問金、喪葬慰問金、急難救助金、生育津貼
培訓類：在職專業技能培訓、證照檢定、在職教育訓練補助
其他類：員工制服(依品牌)、良好升遷制度
一、獎勵類
1.視績效發放營運獎金
2.專案獎金
3.年度工作績效調薪
4.每月提報優秀同仁獎勵
5.個人或團體績效獎勵競賽
6.利潤共享制(含店主管)
7.夜間津貼(24-06)：正職人員每小時+85元；計時人員時薪每小時+50元
8.平日計時人員時薪190元起(假日時薪 200元起)(依品牌)
9.計時人員月工時滿100小時另發滿時津貼(依品牌)
10.股票分紅(店主管級以上表現優異)
二、福利類
1.有機會派駐海外門店
2.健檢補助、結婚禮金、傷病慰問金、喪葬慰問金、急難救助金、生育津貼
3.員工用餐享折扣
4.員工家庭日五折
5.團保、健康檢查補助
6.二節禮金3000元(正職滿半年)、生日禮金(券)、尾牙或春酒
7.免費制服(依品牌)
8.每天有創意十足的免費員工餐(門市)
9.定期歡聚活動
10.在職教育訓練補助並提供完整透明的訓練體系
11.多元晉升管道
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