Salary & Location
Monthly SalaryNT$ 38,000~46,000
台北市內湖區
Required
Language Requirements
English
聽/中等、說/中等、讀/中等、寫/中等
Work Experience
不拘
Job Description
1. 協助擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標；
2. 協助建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具），讓企業具備招募優秀人才的優勢；
3. 協助建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本；
4. 協助建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，以維持企業的競爭力，留下優秀人才；
5. 協助調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題；
6. 協助建構人力資源資訊系統，定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展的依據；
7.協助內部行政事項處理；
8.協助薪資、差勤、津貼，勞/健保、退休金提撥核算；
9. 其他交辦事項。
Number of Openings
1~1人
Educational Requirements
專科以上
Work Schedule
日班
Leave Policy
週休二日
Job Skills
Interviewing Skills
Execution of Daily Recruitment Operations
Personnel Training
Performance and Compensation Management
Document Processing/Typing Skills
Administrative Affairs Handling
Report Compilation and Management
Telephone Handling and Reception
Document or Data Entry and File Processing
Document
Labor Insurance Regulations
Knowledge of Human Resources
具備人力資源相關知識 面試技巧 執行日常招募業務 人員培訓、激勵、輔導與管理 績效與薪酬管理 文書處理╱排版能力 行政事務處理 報表彙整與管理 電話接聽與人員接待事項 文件或資料輸入建檔處理 文件檔案資料處理、轉換及整合工作 勞工保險相關法規
Job Category
Human Resource Personnel
Human Resources Assistant
Human Resources Manager
台北市內湖區
民航
安捷自我期許成為產業先鋒，開創並革新台灣航空產業事業格局。自2014年創立我國史上首家飛航人員訓練機構後，已成功為臺灣闢建前所未有的民間飛航訓練能量，不僅健全航太產業鏈的整體發展，亦是擴大後續事業發展布局的立足點。
2022年4月獲准成立普通航空業事業體，並更名為「安捷航空股份有限公司」（Apex Aviation），除引進嶄新的定翼機空中遊覽，並率先致力推動常態化的民間高空跳傘活動，盼能提升我國國內旅遊多樣性，優化觀光經濟及資源發展。
2023年1月，本公司救護航空器正式進駐金門，啟動醫療運輸服務，協助減輕離島偏鄉醫療資源不足問題，竭力保障國民健康權益。
安捷以飛航訓練為根本，持續努力拓寬我國航訓實力國際能見度，針對海外航空公司及一般民眾落實推廣工作，打造MIT航訓品牌聲譽。持續扎根航空教育工作，本公司在觀光、醫療、交通運輸等民生領域，乃至公共防務方面，亦將配合在地需求及政府相關政策，期使建設更完備的公共資源服務。
