給与 & 勤務地
論件計酬NT$ 29,360~120,000
新北市新莊區
条件要件
職務経験
不拘
職務内容
本公司得標新北市及台北市府社會住宅包租代管第2期、3期、3.1期及112年最新第4期計畫，是雙北市政府核可的優良業者，負責推廣內政部營建署包租代管執行計畫，免費幫房東招租、出租、管理房東手上的空屋。
一、 工作內容：
1. 推廣招募雙北市房東加入社會住宅包租代管計畫
2. 帶租客看屋
3. 申請文件填寫、整理
4. 協助房東、租客公證簽約
二、 職缺能力經歷要求：
1. 熟悉至少一種代步工具
2. 想挑戰循環獎金、被動收入無上限者
三、 加分條件：
1. 熟悉不動產租賃市場
2. 熟悉雙北市道路-不熟也沒關係我們靠導航
3. 對業務工作有熱忱，不怕生、能與房東、租客溝通
四、 薪資、獎金：
1. 公司提供勞健保費補助
2. 每月手機費補助
3. 每件成交案件皆有媒合獎金
4. 每件成交案件"每個月"都有管理費用可以領(即被動收入)
A 新人第一年平均年收入大約65~75萬
B 第二年年收入約在95~105萬
C 第三年年收入大約在130~200不等
因為做得久，有的人有惰性，所以第三年同仁間年薪差距比較大(誤)，總之做越久，真的會領越多！不過若您是高手也歡迎來聊，薪水不會限定在此範圍，薪水永不封頂，公司成立至今獎金制度只有上調、沒有下修。
五、 其他
● 每日工作時間：
1. 早上10點需要到辦公室開會，會後行程與主管討論後自行安排。
2. 周休二日，國定假日休，總之內政部營建署休假，我們就跟著休假。
以下是身為業務團隊角度看到的優缺點：
壹、 優點
1. 在我們公司不用說謊、不用騙，不只不用騙同事、主管，畢竟我們是中小企業，有想法都能夠在會議上提案都能夠提案、表決，定案後大家一起來優化，簡單來說我公司不是一言堂，每個人都有機會對公司制度、流程，人才選用帶來影響力。
2. 在我們公司也不用學那種騙房東、租客的話術，因為那會被住都中心罰，我們不會讓教你那種妖魔鬼怪的話術表東騙西騙，不是我們不會，是我們不屑。
3. 更不會讓你為了成交而成交，好像成交一件要去鞠躬哈腰，絕對顛覆你以往做業務的那種卑微。也不會看著你無頭蒼蠅、急躁、焦慮、瞎忙賺不到錢。我們只會教你做對的事、專業的事、更穩的賺我們能賺的、該賺的收入。
4. 就事論事的團隊文化不是口號，是真的能做到有想法就直說，完全不用擔心得罪人。
5. 團隊成員、主管，不論哪一組，皆為主動樂於分享、不藏私的人，成員之間經常交流法規、話術、標竿心得分享。
6. 撇開菜鳥時期教育訓練以外，工時超級彈性，除了開會務必準時外，不硬性規定上下班時間，想賺多少錢，做多少事，時間自由安排。但你應該不會半夜去拜訪房東吧~那會被告擾民阿孩子~
7. 不管你再怎麼資質駑鈍、學習進度慢，在我們公司最慢、最慢，慢到不行的也會在3.5年時年薪破百萬，當然我們公司目前沒有這種人，因為大家都在2年多就破百，然後開始陷入一個晃著晃著等養老退休狀態了(誤)。
貳、 缺點：
1. 公司目前成長速度為階梯式成長，不是你想的那種火箭般的爆炸性成長。上述說了，我們就是一間中小企業，並非知名大企業，不適合想投機一夜致富、或只想求固定3-5萬元收入就滿足的人。但是可以穩穩的累積，2~3年後薪1-200萬，可以了啦！至少吃自助餐時不用看價錢，敢夾海鮮了吧！
2. 因為我們是政府績優廠商，所以在文書、表單、契約填寫尚，正確性要求極高！需要填寫的表單、表格比較多，剛開始可能會覺得"我是又回到學校了嗎?"(但這方面你也不用擔心，教育訓練都會完整教學，你的主管也會手把手教你，再來你還有一狗票學長姐可以問，他們都很強，隨著你成交幾件以後，你也會變很強，這部分免煩惱啦！)
3. 社會住宅包租代管在台灣算是新創產業，我們跟那些大企業比起來，真的算新創幼幼班階段，知名度沒很高，但至少在租賃業、包租代管這行，我們易居應該算是前段班~業界封評除了強以外，就是不亂搞，用這個招牌跟名片去做業務開發、也可以算該有的資源及支援都有，你們就放心往前衝吧~~
4. 我們辦公室就很普通、很簡陋，短期內也不會投入太多資源在硬體這一塊。老闆想裝潢，但我們也沒有要住在公司，都是建議老闆把錢發給我們比較實在(誤)。
5. 我們大部隊一直在前進/錢進，你莫名其妙就會變成學長姐，莫名其妙就會變得很強，也有可能莫名其妙你就被淘汰、被自己打敗。
6. 我們上班時間都在講幹話、閒聊、吃零食，下班都去拜拜、唱歌、聚餐，看起來真的很歡樂，但每個人都很清楚自己什麼時間要做什麼事情，我們都是時間管理大師，我們都有自己的責任感，都有自己的目標跟考核。所以你要嘛變得很精實，很強、很菁英，當然這就是看你自己想不想用最短的時間累積你的薪水給自己壓力~
● 歡迎認真、負責、肯學、夠愛錢的你，請打電話給我們約個時間面試聊聊吧！反正面試又不用錢，不聽白不聽。但切記，我想要夠愛錢、想賺錢的人，那種對自己一個月要求只有3-5萬就滿足的，說真的不要來做業務，去找個行政單位吹吹冷氣沒有業績、沒有考核他不香嗎?
● 同行非敵國，也歡迎同業過來聊聊，交換名片認識一下，上班時間沒地方偷懶想來我家坐一下也可以，搞不好以後有配合的機會。但如果是要跳槽過來的，我們盡量原東家好好離職，正常辦理交接手續，案子不用帶過來沒關係，我家不靠挖同業帶案子過來做業績，不管在哪我們盡可能好聚好散嘛~
応募者数
10~15人
学歴要件
高中(職)以上
勤務時間
日班
休暇制度
依公司規定
スキル要件
Customer Information Update and Maintenance
Business or Channel Development
Product Introduction and Explanation Sales
客戶資料更新維護 業務或通路開發 產品介紹及解說銷售
職種カテゴリ
Sustainability Manager
Contact Center Salespersons
Car Salesperson
新北市新莊區
不動產經營業
九居管理顧問股份有限公司 成立宗旨為提供讓房東放心的租屋管理平台,使房東可輕鬆收租、快速找到適合的好房客,而房客也能安心的找到合適的好窩,並且得到完善的管理照顧。秉持經營理念:用心、真心、寬心,易居用真心,顧客放寬心,目標成為專業房屋租賃領域的模範品牌
主要服務項目為房屋租賃(代租)、房屋買賣、房屋包租代管、商場開發以及,提供房東專業租屋管理服務、房客安全租屋環境
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入易居管理顧問股份有限公司的工作行列。
