給与 & 勤務地
待遇面談
（給与条件は常に4万台湾ドル以上）
美國加利佛尼亞州
条件要件
言語要件
英語
聽/精通、說/精通、讀/精通、寫/精通
職務経験
3年以上
職務内容
1.海外地區門市擴展業務、展店級商圈效益評估
2.門市活動規劃及整體成效分析
3.損益策略方案提出、損益分析控制
4.門市標準化作業檢核輔導
5.關鍵人才培育、教育訓練及人效職能培訓
(無連鎖餐飲管理經驗請勿投遞)
応募者数
5~10人
学歴要件
不拘
勤務時間
日班
休暇制度
依公司規定
スキル要件
Departmental manpower cost control
Budget preparation and cost management
Cultivating personnel career development
Supervising personnel performance
Crisis and issue management
Department performance goal management
Supermarket/store district operation
Supermarket/store operation planning and management
Customer Information Collection
Retail Food Service Management
部門人力成本控制 預算編製與成本控管 培育人員職涯發展 督導人員工作績效 危機與議題管理 部門績效目標管理 賣場／門市商圈經營 賣場／門市營運計畫與管理 客戶情報蒐集 門市餐飲管理
職種カテゴリ
Management Associate
Business Management Supervisor
Hotel or Restaurant Supervisor
