Job Description
公司福利制度:
一、工作內容:
1.櫃台迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理社區櫃檯。
2.包裹、收發信件登記處理,櫃台行政庶務等。
3.公設服務及管理,迎賓茶水服務等。
4.吧檯簡易咖啡、輕食、飲品製作提供等。
5.具有親切感樂於學習、主動、積極、有責任及服務熱忱。
二、薪資結構:
1.基本薪資: NT$30,000~NT$35,000。
2.調整薪資:定期實施工作績效考評,依據考評總整成績進行薪資調整。
三、公司提供福利:
1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金
到職滿3個月可享以下福利:
2.生日禮金 / 2.年節獎金或禮品
3.介紹獎金
四、提供專業在職教育訓練:
1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。
2.每年定期調訓駐點同仁,安排相關專業人士擔任講師授課。
3.落實考核制度,獎勵與提拔優秀人員,建制優質工作環境。
4.公司定期舉辦主管課程,同仁有升遷意願者可報名上課,列培訓主管名單與升遷優勢。
五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。
Number of Openings
1~2人
Educational Requirements
高中(職)以上
Work Schedule
08:00~17:00/12:00-21:00
Leave Policy
依公司規定
Job Category
Secretary