立樂高園股份有限公司
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顏小姐
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暫不提供
立樂高園(Reeracoen)日本大型人才顧問公司Neo Career的海外關係企業,是人力仲介業中的領導者,同時也是專業的人力資源顧問公司。隸屬於日本總公司Neocareer,遍布於十個國家,擁有22個據點。
因此,我們的目標是提供最優質的就業諮詢服務,讓每一位求職者能夠找到理想中的職業;同時也讓我們的客戶能夠找到最適合的人才。
擁有自2000年來累積豐富的人才顧問經驗,能給您求職相關的協助。我們致力於提供更快速的服務、依照工作環境、工作內容、待遇等條件媒合最適當的人才。如需更進一步的資訊,歡迎與我們聯絡!
facebook: https://www.facebook.com/reeracoentaiwan/
私業許字第3012號
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Main Products
在台日商介紹 / 赴日工作職缺介紹
Benefits
【魅力】
・提供員工彈性的工作方式→我們尊重每個員工的生涯規劃
・透明的績效考核→薪資調整/業績獎金/升遷機會
・多語言的工作環境→中英日的語言交流是我們的日常
・輕鬆的職場氛圍
【福利制度】
除基本法定項目外,還提供以下福利↓
・優於法令的特休(Refresh休假、達標福利假)
・彈性工作方式(Hybrid混合式辦公)
・生日假(1天/年)
・法定補班日無須補班
・定期/不定期績效獎金制度(業績獎金外還有不定期加碼活動)
・交通津貼(居住地於台北市/NT1,000、台北市以外/NT1,500)
・人事考核/薪資調整:1年2次(1月・7月)
・年終獎金/視業績而定
・三節禮金/禮品
・定期健康檢查/依法規定到職滿1年即可享有(由公司負擔費用)
・定期/不定期業績達成餐會
・定期/不定期的產業教育訓練
・持續增加中
※業績獎金/年終等,依公司的整體業績調整變動。
Company & Workplace
Jobs
【台北】台灣據點創始員工※日文必須※-日系醫療服務公司(17395)
立樂高園股份有限公司
Salary negotiable
台北市中山區
3年以上
【工作内容】
・台灣據點初創相關業務(日本總部會確實支援!)
・數位行銷戰略企劃構想(以台灣人為TA)
・負責官網諮詢對應
・故障對應(技術故障或訂單相關問題),預防再犯之企劃提案與實施
【顧客・商品・服務】
・在各合作醫療機構,提供本公司研究所的治療技術。
・針對利用本公司服務的顧客進行使用前後的諮詢對應。
・由於這是一項內勤工作,您需要向接聽電話的同仁提出適當的指示,冷靜地做出決定,並制定對策與對應SOP。
【部署構成】
・台灣據點尚處於草創階段,預計先招募第一位員工。
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:依個人表現
Full-time
Senior Level
Japanese Required
9/19 Updated
【台北晚班】文字/電話客服人員※新鮮人無經驗OK※-知名電商龍頭(17280)
立樂高園股份有限公司
Monthly Salary NT$ 35,000~45,000
台北市中正區
經歷不拘
【工作內容】
・用戶Email信件/即時通訊回覆,客服專線接聽
・訂單相關問題處理、物流進度追蹤
【公司概要】
・東南亞與台灣地區領先的電子商務平台,同時也有經營實體店與物流業務。
・於2015年創立於新加坡,並已擴展到馬來西亞,泰國,台灣,越南和菲律賓。
・台灣於2021年推出實體店面服務,結合物流、宅配,郵寄,黑貓宅急便,多型態運送。
【公司魅力】
・從C2C到B2C、線上到線上等業務不斷拓展,成為台灣電商龍頭之一!
・福利制度優渥!
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金福利:績效獎金
・休假福利:特休
・保險福利:勞保、勞退提撥金、健保
・交通福利:員工停車補助
・補助福利:員工進修補助、員工健檢
・其它福利:舒壓按摩
Full-time
Entry-level
9/19 Updated
日文人才招募專區(A001)
立樂高園股份有限公司
Monthly Salary NT$ 30,000+
台北市松山區
經歷不拘
想要找活用日文的工作嗎?
立樂高園擁有超過上百個台灣日商職缺,歡迎您與我們的專業顧問一對一諮詢,找到您理想的工作!
【服務介紹】
立樂高園人資顧問公司,是提供日商『正職』工作機會的顧問公司,由專門顧問替求職者做免費的工作媒合諮詢,透過顧問的專業判斷,提供適合您的工作機會介紹,也提供協助安排企業面試、模擬面試、成功錄取後的相關後續協助。
如果您想要使用「工作諮詢」服務,請直接點選「應徵」,如有合適的工作機會,我們會主動聯繫您!
【服務流程】
①104應徵
︱在104應徵本職缺
↓
②安排面談
︱由我們主動聯繫並安排顧問面談
↓
③顧問面談
︱由顧問一對一提供詳細諮詢,並且介紹合適的相關職缺
↓
④企業面試
︱協助安排企業面試
↓
⑤成功錄取
︱成功錄取後提供相關到職協助
【職缺類型】
職缺類別:業務/行銷/行政內勤/店鋪人員/會計 等
產業類別:製造業/零售業/資訊科技業/工商服務/廣告行銷業 等
【瀏覽更多職缺】
https://www.reeracoen.tw/zh-tw/jobs
Full-time
Entry-level
Japanese Required
9/19 Updated
【台北】儲備據點主管※日語必須※ー光學器材製造商(18002)
立樂高園股份有限公司
Monthly Salary NT$ 70,000~100,000
台北市大同區
10年以上
招募儲備據點主管,將負責管理液晶顯示器用特殊印刷版的全球市場佔有率第一的公司!
因應近年整體產業業績的成長,擴大台灣分公司的規模!福利完善,包括業務津貼、出差和住宿津貼,交通津貼等。
【工作內容】
・管理台灣分公司下的4名員工
・向日本總公司的銷售總部報告,並與負責台灣市場的第2銷售部長溝通(需要使用日語)
・擴大在台灣市場的市場佔有率
【主要客戶】
台灣上市櫃等10年以上合作的知名企業
【組織】截至2024年8月資訊
公司全體4位員工
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:上次實績3個月
・餐費津貼:包含於基本薪資中
・業務津貼
Full-time
Executive Level
Japanese Required
9/18 Updated
【日本語ネイティブレベル】業務人員/営業※就労ビザサポート有※-大手ビジネス誌(17639)
立樂高園股份有限公司
Monthly Salary NT$ 48,000~50,000
台北市中山區
經歷不拘
アジアの経済情報を配信する日系企業にて営業を募集中!
※就労ビザサポート有
<業務内容>
・台湾および香港進出の日系企業を対象とした情報配信サービスの営業(対日本人営業)
・既存顧客対応(問い合わせ、契約更新、サービスやアカウント追加に関わる対応など)
・セミナー開催に関わる業務
【法定項目】
・保険(労働保険、健康保険)
・残業代
・各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・VISA取得サポート有り(期間:1年、経費会社負担)
※企業と交渉の上、毎年更新の形となります
・通勤費:公共交通機関実費を会社負担
・携帯電話:個人の携帯を会社が借り上げる形
・所得税:個人負担(確定申告の必要あり)
・台湾の健康保険:加入(個人負担分は個人が負担)
・海外旅行傷害保険:無
・労工保険:加入(個人負担分は個人が負担)
Full-time
Entry-level
Japanese Required
9/18 Updated
【居家辦公】EC業務※活用日文!※-日系電商系統開發商(17966)
立樂高園股份有限公司
Monthly Salary NT$ 38,000~55,000
台北市大安區
2年以上
日系的電子商務系統開發公司,正在召募業務人員!
不受地點限制!全遠端工作!
目前台灣有五位成員,隨著公司的成長,您將能夠挑戰更重要的任務。
※入職第一週需至台北市的辦公室進行教育訓練。
【工作內容】
・在台灣的展覽會上推廣和銷售日本客戶的商品(主要是食品和寵物用品)。
※依據展覽會的日程,有假日工作的可能
・處理進口商品的相關業務。
・向台灣國內的零售店等推銷日本的商品,與其相關的業務活動。
【魅力】
・在日商公司中活用日文能力
・因為是小型組織,可自行斟酌情形處理事務,內部決策迅速
・可以全遠端工作!不受地點限制
・前景看好的電商工作
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
【公司福利】
・獎金:2個月
・三季獎學金:隨薪資支付
・伙食津貼:包含於薪資內
・交通費用:實支實付
・健康檢查:每年1次
・優於法令特休
・業務手機:依工作內容與職務所需提供業務手機
・Workation:每年提供20天工作度假日
Full-time
Mid to Senior Level
Japanese Required
Partially Remote
9/13 Updated
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