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COMEBUY創立於2002年，企業版圖橫跨全球四大洲十餘國，秉持用心、專心、開心與貼心的態度現做每一杯飲品，連續數年獲得觀光局指定代表於海外推廣觀光，並於每年屢屢獲得獎項與肯定。
COMEBUY持續突破與超越，領先使用義式萃茶機，萃取原葉茶湯，傳遞新鮮品質，提供與眾不同的選擇與驚喜。母公司長沂國際於2016年續創COMEBUYTEA，以創新的獨家混搖飲品，顛覆人們對於手搖茶飲的印象，受到中外消費者的廣大迴響。
我們堅持茶飲專業，是第一家認養有機茶園的茶飲企業，並與最專業茶界師傅合作，每一杯飲品皆堅持現做，不預先大量沖泡，讓消費者感受茶葉完美風味。
我們嚴格把關食品安全，飲品與包材皆通過SGS與杜夫萊茵檢驗，COMEBUY更是全球第一家設立安全實驗室之手搖茶飲品牌；從原料供應到產品製程，落實自主檢測，食安規格高於其他餐飲上市公司。
★COMEBUY (Since 2002)
［用一杯創意好茶，帶給人類歡樂安心］
20年淬鍊，橫跨全球四大洲十餘國，超過300家成功實證 !
我們提供的，不只是一杯好喝的飲品，更希望能帶給每一位顧客歡樂與安心。
不斷創新、充滿熱情、挑戰自己，將COMEBUY獨創的茶飲文化帶進世界，建立世界第一的COMEBUY！
★COMEBUYTEA (Since 2016)
［A Pioneer Of Third Wave Tea 茶飲革命的創造者］
全球獨創第一台「原葉磨茶機+鮮萃茶機」，首創「原葉現磨 單杯鮮萃」，將茶飲提升為精品等級。
主張「樂在不同調」，把「選擇自由權」還給客人，強化消費者體驗感，玩味多元茶文化。
「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN
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主要商品
福利制度
我們強大的創新能力來自於跨越部門界線，互相激盪產生合作無間的工作團隊氛圍！
Welcome to join COMEBUY X COMEBUYTEA now !
【夥伴專享福利】
福利項目可能依不同職缺而有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
★免費飲料：
1.門市夥伴享有紅、綠茶飲料無限暢飲。
2.50元面額員工福利卷（年資越高領得越多），可自行使用或分享親朋好友。
★人才培育：
1.正職/月薪：服務員 32000元 → 訓練員33000元 → 儲備幹部36000元 → 店副理38000元
→ 店經理 40000-41500元(視職能狀況)→ 區主管。
2.計時/時薪：服務員190元 → 訓練員191元 → 組長193元→ 店副理195元 → 店經理197
元。
3.新進人員核心訓練、訓練課程。
4.加盟創業機會。
★海外派駐：
至少五個國家以上的派駐機會，實踐壯遊人生夢想。
★獎金及休假：
1.年終獎金
2.門市營運績效獎金。
3.月休至少8天以上，彈性排班。
★福利：
1.免費提供制服。
2.婚喪津貼。
3.國內外旅遊補助。
4.定期健康檢查。
5.外送油資補助。
6.員工介紹獎金。
7.員工慶生會、員工聚餐、壘球社團與年終尾牙，還有不定期舉辦歌唱大賽、各式球類競
賽等團體建設活動。
8.提供傑出員工認股制度。
9.依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 。
(勞保、健保、勞退、團保及特休假等各式假別)
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