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「FIH富智康國際股份有限公司」於 2002 年 4 月成立,並於 2005 年在香港證交所上市(股票代號:2038.HK)。 作為鴻海科技集團旗下的一家子公司,富智康是全球移動設備產業的領導者廠商,提供手機、行動、無線通訊設備以及消費電子產品的垂直整合、端到端設計、開發和製造服務。在進入網路時代後,富智康利用其在硬體和軟體的核心能力,跨入 5G、人工智慧、物聯網和車聯網等領域,建立完整的網路和行動生態系統。富智康的營運據點遍佈世界各地,包括位於台灣和中國的研發中心、在中國、印度、越南和墨西哥的製造工廠,以及在美國設立的售後服務中心。此外,富智康已經取得了 1,476 個有效專利,其中包含 551個軟體專利,以及 925 個與通訊、行動設備和其它硬體相關的專利。
• 願景:為全球客戶打造全面的智能生活體驗。
• 使命:
1. 長期價值創造:富智康相信為員工和客戶創造長期價值,可推動長期可持續性的業務成長。
2. 業務之可持續性:富智康致力於為可持續性的業務成長奠定堅實穩定的基礎,然穩定並不意味著處於停滯狀態,富智康已準備好透過策略業務規劃和執行來迎接變革。
3. 持續追求進步:富智康及其員工持續追求成功及業務的改善,以在所屬產業中確保具備全球競爭力。
4. 創新:富智康致力於新興技術的研究與開發、新知識的獲取與應用、知識產權的保護以及追求技術與科學的突破。
5. 全球視野:富智康為全球行業領導者之一,透過其全球戰略網絡為客戶提供先進及整合的技術與製造能力。
• 核心價值:
1. 關懷:關懷及尊重他人,並將此價值觀應用到日常運營中。
2. 自信:懷抱著強烈的成功慾望行事,且相信能取得成功。
3. 決心:堅定不移地克服一切困難。
4. 誠信:誠實正直地按其所述行事。
主要商品
無線通訊產品/智能裝置產品/穿戴式科技產品/智慧醫療服務/車用產品
福利制度
我們致力於打造一個讓您樂意一起守護與成長的組織
符合勞基法的福利只是基本, 我們有更多優於勞基法的福利讓您樂於與這個組織共同成長
◆薪酬待遇
年薪12個月
2個月年終獎金(第一年依到職比例計算)
年度績效 / 激勵獎金 (視當年度營運及個人績效表現給予相應的鼓勵)
◆保險
勞保/健保/勞退
員工團體保險計劃 (對象包含 : 配偶及子女)
◆多元關懷與員工照顧福利
結婚禮金
年度健康檢查、多項健康促進活動 (如:專題演講、減重活動及醫療諮詢...等)
總值超過16萬元的生育、育兒津貼(包含 : 現金補助、交通補助、營養保健補助...等照護)
開工/中秋/端午/生日禮金
年度部門聚餐預算
集團年終尾牙及尾牙抽獎
健身房、游泳池
員工餐廳及餐費補助
◆教育訓練
包含實體課程、線上e-Learning與工作中的OJT訓練資源
-內訓外訓:專業類/管理類/通識類/e-Learning
-組織學習:研討會/座談會/讀書會/提案改善發表
-產學合作:國內外一流大學/國際機構研究合作計畫
公司環境
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