職務概況
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
桃園市蘆竹區
條件要求
工作經歷
2年以上
職務描述
【工作內容】
1.每月薪酬管理與薪資計算及系統維護相關事宜
2.各類季度/月度獎金(績效、年終)彙整、計算
3.政府各類申報作業(比如年度所得稅申報)
4.員工勞健保加退作業，勞工保險/團體保險費用申請
5.人事相關資料維護(員工個人基本資料、出缺勤記錄、職務輪調紀錄、各類人力資料統計報表……等相關資料)
6.協助人員報到、離職、試用期考核、晉升等相關作業
7.員工關係事務推動辦理，執行員工各項福利作業(福委會)
8.公司人資規章制度辦法擬定、優化、執行
9.負責勞資相關法規的確認與宣導，調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題
10.外籍移工招募與管理窗口
11.薪酬委員會相關事務執行
12.其他上級主管交辦其他事宜
※此職務需有1年以上薪資年度申報作業經驗※
需求人數
1~1人
學歷要求
專科以上
上班時段
8:00~17:00
休假制度
依公司規定
工作技能
Execution of Daily Recruitment Operations
Personnel Training
Performance and Compensation Management
Labor Insurance Regulations
執行日常招募業務 人員培訓、激勵、輔導與管理 績效與薪酬管理 勞工保險相關法規
職務類別
Human Resource Personnel
Human Resources Manager
桃園市蘆竹區
光電產業
ECO 取其Ecological & Economical字首，象徵著環保節能為我們公司追求的核心價值。 CERA取其Ceramics字首，則表示陶瓷面板技術是我們的主要核心技術。 意表述立誠為其客戶提供環保節能及具高經濟價值的陶瓷面板技術、材料。
立誠光電成立於2011年1月，公司據點目前設在台灣桃園，各項制度健全，為台灣股票興櫃中的電子廠。先後已獲得ISO 9001、ISO14001、QC080000、IATF 16949等認證，主要業務為陶瓷散熱基板生產及陶瓷電路板製程整合與設計，其產品應用使用於LED照明、車用照明、手機LED閃光燈、UV、顯示屏等各類應用。
我們秉持精益求精的精神，不斷的研發提高產品的『質』與『量』，提升員工的專業技術及新產品創新，完整堅強的技術研發團隊及先進成熟與創新的生產工藝，可即時提供給客戶高度競爭力及高附加價值的產品，同時注重企業的形像，朝向高精度、高產能及高科技的目標前進。
立誠光電為一具有高度成長與發展的年輕公司，因應公司成長擴展需求，需更多志同道合的專業人才與公司共同耕耘，竭誠歡迎認真負責、具創新能力及抗壓力與企圖心強之各方人才加入，共同營造未來。立誠光電歡迎您的加入!
