職務概況
月薪NT$ 32,000~42,000
台南市中西區
條件要求
語文條件
英文
聽/略懂、說/略懂、讀/略懂、寫/略懂
工作經歷
2年以上
職務描述
1. 負責招募任用作業流程執行
2. 負責員工假勤管理及考核作業、勞健保等作業
3. 薪酬計算及所得稅務申報(各項獎金、勞保、勞退、健保、團保等各項人事費用)
4. 維護公司內部人力之相關紀錄
5. 執行公司的績效管理（如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等）
6. 勞資會議執行，文件準備及完成線上核備
7. 行政庶務支援、前場營運支援(非常態性)
8. 總務採購、資產管理、文件管理及收發、年度合約管理
9. 其他行政總務作業
10. 主管交辦事項
需求人數
1~1人
學歷要求
專科以上
科系要求
一般商業學類、文書管理相關、人力資源相關
上班時段
AM9:00~PM6:00，四週變形工時
休假制度
依公司規定
工作技能
Execution of Daily Recruitment Operations
Document Receipt
Document Processing/Typing Skills
Administrative Affairs Handling
Report Compilation and Management
Telephone Handling and Reception
Document
Knowledge of Human Resources
具備人力資源相關知識 執行日常招募業務 文件收發與檔案管理 文書處理╱排版能力 行政事務處理 報表彙整與管理 電話接聽與人員接待事項 文件檔案資料處理、轉換及整合工作
職務類別
Human Resource Personnel
Administrative Staff
General Affairs
