幸福第一站股份有限公司
租賃房仲月收七萬無經驗可#保障三個月#一對一教導為自己買房子#林店長
9/19 更新
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全職
初階
6 ~ 10 應徵者

職務概況

月薪NT$ 30,000+
台中市北屯區

條件要求

工作經歷
不拘

職務描述

第一份正式工作薪水為22000/月
第二份正式工作薪水為35000-40000/月
第三份正式工作為幸福第一站租賃業務80000-150000/月
我是畢業於醫療體系,跨行業來到房仲業剛入職幸福第一站的時候2020年偏晚,生長在傳統彰化的地區普偏彰化的行業都是工廠居多,薪水大概多落在25000-30000之間,早八晚五的有規律行業我認為要跳脫 必須到台中這個大城市闖一闖,一個人騎機車連續三年來回彰化台中上下班,2022年的五月正式成為組長2023年二月上店長,走主管職是想要把想賺錢的畢業新鮮人以及想要改善生活經濟壓力的求職者,一起努力向上賺錢,目前我的團隊有15個人年輕人沒有溝通上困難,也沒有職場上的心機,只有互相幫忙不僅限於同事之間,如果你想要賺錢想要存錢買房子,請找我林店長,因為我買到房子也賺到錢了都是幸福第一站公司給我的平台
◎租屋市場認知
自古以來 租房的需求就一直存在,食 衣 『住』行,『住』本身就是一個剛性需求,房價太高,可以不買,但是人嘛~總得要找地方住。
內政部統計,全台灣租屋人口比例是1/8
,政府大力通過法案健全租屋市場,這不是一個新興的行業,也不是夕陽產業,租屋的工作一直都很火熱,邀您一起健全租屋市場。


◎租屋工作內容
我們圍繞三個工作核心
1、委託
2、回報經營
3、帶看銷售
工作內容單純、變化挑戰性高、每一個成交都是不同的故事,細細品嚐~~~ 


◎為什麼要選擇幸福第一站?
幸福第一站是燊鼎地產股份有限公司不動產租賃自有品牌,深耕大台中地區已超過十年(台灣房屋6間直營模式),從租賃、代管、買賣、代銷、建設真正的一站式服務,各部門業務緊密連結,我們不是只讓你單純委託 帶看而是體現房地產真正的生態。

◎幸福第一站優勢
1.結合公司各部門台灣房屋6間店 梧桐建設,每月新增上百件物件,配案無煩惱。
2.自有內網、外網系統,找尋物件、行銷不用愁(http://www.firsthome.tw/)
3.我們是一群78年級生,年輕活力
4.幸福第一站每天都在進步,一對一教育訓練,人才培育,有系統、有制度更有暢通的晉升管道,實現自我價值,挑戰百萬年薪
歡迎+Line詢問!預約面試,0976118976,林店長
學歷要求
不拘
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
職務類別
Real Estate/Shopping Mall Development Staff
Domestic Sales
Real Estate Agents and Property Managers
台中市北屯區
不動產經營業
《燊鼎地產股份有限公司-幸福第一站》 是台灣少數擁有全方位地產服務公司 燊鼎地產是城市居住綜合服務提供者 主營業務包含房地產仲介、新屋預售代銷、住宅與商用建設開發、住宅及商用資產管理及代書業務等,覆蓋台中市區7家門市店面,員工近400人。經過10年房地產服務的積累與沉澱,服務超過20萬人次,持續優化產品、精進業務,堅持”致力於美好生活”的經營理念,立志成為行業安全標準與品質服務的標杆。   提供客戶以居住為核心,從租房、購房、置業投資、房屋資產管理、危老建築開發、住宅及商用建設開發、贈與繼承協辦、稅務規劃等全生命週期服務及全業務鏈融合。   燊鼎地產始終堅持穩健發展的經營策略,持續實現經營業績的品質增長。是台灣少數能夠提供房地產一條龍服務的領先企業。 ----------------------------------------------------------------------------------------------- 事業體概況 : ★資產部: 以自有品牌《幸福第一站》提供高端資產客戶客製化顧問式服務。 良好的房地產理財規劃將您的資產達到最優良的效益。 ★建設部 : 以自有品牌《梧桐建設》在市場上 提供更好的居住體驗 聚焦美好生活。 100%全資子公司劼迅工程,提供裝修,室內設計高大尚的服務。 ★房仲部: 四間直營門市,加盟房仲業第一品牌:台灣房屋,提供安全、安心的買賣流程服務。 ★代書部: 以自有品牌《燊鼎地政事務所》提供買賣移轉、贈與、節稅、法人分割 、不動產估價、貸款諮詢......等專業服務。 ★頂尖人才培育中心: 提供完整新人訓練240小時培訓計劃,輔導考取不動產經紀人 、地政士、職涯規劃、完善的晉升制度。 ----------------------------------------------------------------------------------------------- 《中部只有我們符合 12項優勢》 行銷實力、 團隊作戰、海量資料、E化系統、晉升制度、教育訓練 高薪高獎、完善福利、事業經營、全員股東、彈性靈活、人性管理 提供房地產全方位協助,你不在孤獨更容易創照人生高峰。 ----------------------------------------------------------------------------------------------- ★ 優渥的薪獎制度 1.新人保障底薪:使新進人員能安心學習,生活無虞,因為我們相信,成長才是唯一的 路。 2.豐厚業績獎金:依業績分層跳級計算,一圓挑戰高收入的夢想。 3.豐富行銷資源:讓你輕鬆打造個人品牌,成就自我的事業。 4.團隊領導獎金:重視團隊發展,推廣資源共享與共戰文化,奠定團隊發展的基礎。 5.年終獎金:獎勵領袖一年的辛苦付出。 ★ 豐富的休閒娛樂 1.員工聚餐:加深員工情誼,把每位同仁都當成家人,與公司共同成長。 2.國內旅遊:定期舉辦員工出遊,加深團隊情誼,享受家庭生活。 3.國外旅遊:年度國外獎勵旅遊,團隊HIGH翻天! ★ 高規格的教育訓練 1.內部教育訓練:定期舉辦訓練課程、討論業界新知、鼓勵異業交流並聘請知名講師開 課。 2.外部教育訓練:不動產營業員執照、不動產經紀人證照。 鼓勵同仁持續成長,創造卓越人生!
6 ~ 10 應徵者