易居管理顧問股份有限公司
內勤行政
11/12 更新
全職
初階
6 ~ 10 應徵者

職務概況

月薪NT$ 32,000+
新北市板橋區

條件要求

工作經歷
不拘

職務描述

行政職缺
我們是一家以落實居住正義為使命成立的租賃管理公司,包租代管這行業在台灣算新創產業,我們成立於107年,目前積極擴大事業版圖,所以需要許多行政、秘書、會計、業助、業務等人才。
若您原本產業/公司已是夕陽產業,或對原本的職務感到厭倦,想找份穩定且前景持續成長事業,也希望未來能有升遷、加薪的機會,然您又是個有理想、有企圖心、肯學習思進取、有責任感的人,歡迎您來電跟我們約面試~
行政同仁工作內容:
● 以下簡稱平常的雜事
1. 製作、維護、歸檔各類文書文件(會議記錄、活動文件)
2. 協助業務同仁調閱資料、照片及歸檔
3. 協助業務同仁廣告上傳及照片歸檔
● 主要大宗工作內容為:
1. 收到業務繳交物件資料,您需要審件及出合約
2. 業務簽完合約繳回,您需要備查、掃描、歸檔
3. 所以我們需要擅長EXCEL,WORD…等電腦文書處理能力人才
4. 若能擅長函數、優化報表者佳。不會也沒關係,因我們有專人處理,但你若有優化能力,那您可以在部門間輪調,你調薪的機會就高。
● 行政人員會遇到的那些狗屁事:
1. 本公司有完善的教育訓練,大部份的業務都是好寶寶,但有少數一咪咪業務資料繳交不齊全,他們都是好人,就是很調皮,你看他的字覺得醜、他的照片亂拍,你會很阿雜。所以行政人員對著電腦突然嘶吼:煩內~誰誰誰資料都亂交,此為正常情緒表現,請無需理會。
2. 有時業務突然業績大暴增,我們趕著出合約給業務會有時間壓力,偶爾需要加班,加班薪水比照勞基法計算,這點請見諒。但這並非常態性,因為我們積極在補足夠的人力以及系統建立,我們的願景希望行政人員都能時間內完成工作,偶爾偷懶。
3. 每年總會有1-2次,政府合約突然改版,那一天會很崩潰,少數幾個資深行政人員得留下來改版合約,大約會留2-3小時。這真的沒辦法,我們也頗崩潰。
4. 我們一季會辦一次季會,業務會上台被頒獎,行政內勤就是在台下拍手,季會結束會去吃飯、聚餐,身為I人社恐的你,可能會內耗情緒,但你不用擔心,季會行政可選擇不出席留在公司做事。
5. 我們需要擅打跟歸檔的資料比較多,所以需要有耐心+細心+有責任感的你來協助我們完成,你扮演著很重要的角色,但長期使用電腦可能未來需要購買葉黃素保護眼睛。
●我們需要這樣的你:
1. 強迫症的你:若你對文件正確率、完整度、整齊度、歸檔分類有嚴重強迫症,我們誠摯的邀請您加入我們的團隊,我們需要一起把合約整理的體體面面,把檔案弄的妥妥當當的你。
2. 有責任感的你:事情做一半遇到問題卡關,您一定要提起勇氣詢問,別坐在那發呆一整週,真的是一整週完全定格划手機。(別懷疑,我們真的愈過這樣的求職者,他給的理由是:我I人不想跟人交談)
3. 細心眼睛好的你:資料的擅打需要好眼力,有時我們也會撇眼打錯,例如:9874誤擅為8974。只要是人都會犯錯,初期學習時您會錯很多屬超級正常現象請不要感到挫敗跟玻璃心,過幾週上手了就簡單的要命。
4. 思進取的你:我們公司是非常有容錯力的,初期錯超級正常,但希望不要同樣的錯不斷的犯,這點萬事拜託了。因為錯的合約錯出去,業務要抽換、修改會比較麻煩。
5. 有企圖心的你:未來2-3年公司會積極擴大事業體,分公司開出去就需要相關人才,如果你想向上升遷調薪,跟著我們一起加快腳步學習,快來跟我們面試~
●員工福利:
1. 三節有獎金
2. 年終有獎金
3. 聚餐-本來每月聚餐,但覺得好膩,投票改成季聚餐吃好一點~
4. 員工旅遊-我們有集體旅遊也有發旅遊基金,由同仁當年投票決定
5. 尾牙抽獎-我們都抽現金最實在,沒有什麼微波爐、烤箱家電那種東西
6. 其他都比照勞基法
7. 偶爾會凹老闆、長官請我們吃好料的不知道算不算福利(誤)
●行政、會計專員、會計助理、業務助理、未來上班地點會在下方分公司其一,詳細上班地面試時詳談:
(1) 板橋總部-新北市板橋區板新路107號10樓
(2) 板橋分公司-新北市板橋區民族路61號2樓
(3) 台北分公司-台北市大同區民生西路290號9樓
(4) 新莊分公司-新北市新莊區思源路171號10樓-目前內勤滿編
▲內勤職務會在哪間公司服務是由公司分配,但公司會盡量以您居住地做優先考量。因公司也希望同仁在離自己家近單位服務,但還是要看哪間公司有符合你職務的職缺~
▲公司積極拓展事業體,錄取後您分配到哪間公司就會在那服務,公司不會刻意調動同仁,這樣可避免你不斷適應新同事跟環境。別擔心不會有本週在這司,下週在那的情況發生。
▲發生下列特殊情事,可能會有所調動:
(1) 您在團體中表現優異,公司詢問您意願後,安排您學其他部門事務,讓您向上輪調,你可理解成升官或是將解鎖其他部門技能了。
(2) 也許您結婚、搬家,離某分公司近,又剛好那有職缺,總部評估「且」雙方店長同意後方可輪調。但這類情況尚未發生過,假設你在原店待的好也蠻習慣的,即便離你新家遠點,你應該也會留原單位服務。又店長、同仁跟你感情好,應該也不希望你調走。
(3) 某分公司業績暴增、突然有內勤結婚、懷孕、離職,請總部行政支援。那有可能暫時調你到那支援、消化工作量體;也有可能人不調動,在原單位線上消化他們事務。我們近期招募內勤主因即此,有兩行政懷孕待產、也有行政離職~
(4) 你跟原公司的人處不來,或他們跟你處不來,你感受到不舒服,但並非你或他們能力、人品有問題,單純大家緣份不夠。這狀況目前沒發生過,各店業務同仁、主管都蠻好相處的~(這大實話)
預約面試聯絡窗口:人資-李小姐
聯絡電話:0906-209-773,02-2722-7000
面試地點:新北市板橋區板新路107號10樓(板新站隔壁觀音大樓)
(板新站因地震關係暫不開放,若搭捷運請於府中下車再步行很大一段)
◎請先來電預約面試時間,不要直接殺過來說要面試,我們大部份時間都排滿了~
需求人數
5~6人
學歷要求
高中(職)以上
上班時段
日班
休假制度
依公司規定

工作技能

Document Receipt
Document Processing/Typing Skills
Administrative Affairs Handling
Report Compilation and Management
文件收發與檔案管理 文書處理╱排版能力 行政事務處理 報表彙整與管理
職務類別
Administrative Assistant
Administrative Staff
Secretary
6 ~ 10 應徵者