職務概況
月薪NT$ 35,000~38,000
新北市三重區
條件要求
工作經歷
2年以上
職務描述
【工作內容】
1. 維護公司內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、入職相關文書填寫、職務 輪調紀錄、員工請假窗口、出缺勤紀錄、打卡問題協助、離職手續等)
2. 處理人員加、退勞健保
3. 招募執行 (履歷篩選、電話邀約、面試安排、甄選面談)以解決公司的人力需求問題。
4. 薪酬計算
5. 協助處理公司之行政、人事相關作業之執行
6. 其他主管交辦事項
【我們希望夥伴擁有的特質】
★ 有誠信、 情緒控管、細心，樂意向上溝通！
★ 主動積極，認真負責
★ 維持工作環境整潔。
★ 熟悉人資及勞、安、衛相關法規
★ 熟Windows、Excel、MS Office等基礎電腦及軟體操作
【基本項目】
★ 勞保。
★ 健保。
★ 勞工退休金6%。
★ 三節獎金。
★ 法定特別休假日。
【福利制度】
★ 獎金類：管理津貼/激勵獎金/年終獎金。
★ 餐飲類：吃吃喝喝/不定期員工聚餐。
★ 娛樂類：員工聚餐/尾牙。
如果你擁有上述特質，
歡迎加入我們的行列～
需求人數
1~1人
學歷要求
專科以上
上班時段
9:00-18:00/10:00-19:00
休假制度
週休二日
工作技能
Interviewing Skills
Execution of Daily Recruitment Operations
Recruitment System Design
Salary Negotiation
Administrative Affairs Handling
Report Compilation and Management
Document or Data Entry and File Processing
Labor Insurance Regulations
Knowledge of Human Resources
具備人力資源相關知識 面試技巧 招募任用制度設計 執行日常招募業務 薪資談判 行政事務處理 報表彙整與管理 文件或資料輸入建檔處理 勞工保險相關法規
職務類別
Human Resource Personnel
Human Resources Manager
Administrative Staff
台北市信義區
餐館業
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