奧斯曼數位行銷有限公司

Company Introduction

70 Employees
台北市松山區八德路3段2號12樓
Contact Person
蔣小姐
Phone
02-77437200
網際網路是這個世代最具傳播力的媒介,奧斯曼致力於研究更多元的整合行銷技術,替客戶打造優質行銷工具,建立起網路與企業的橋樑。 在這個多變的數位化時代,我們發揮創意,挑戰改變,勇敢追求每一個不一樣的目標,建立創新的獨特價值。 2024年奧斯曼在原有的福利基礎,額外新增員工挑戰自律獎金的機會,除卻豐厚的業績與激勵活動外,更保障雇員在正常工時內就能獲取獎金。 我們每年都在調整員工的待遇,我們也了解唯有足夠的報酬,才會有源源不絕的開發動力。 同時,我們重視人才的培育與選用,至今公司已有完善的教育訓練,也擁有透明公開的獎勵制度。 想要突破年資、科系、產業限制並且挑戰高薪的您! 歡迎加入奧斯曼的大家庭,在這裡我們將從零到有,為您提供一個自我實現的舞台,沒經驗的您也別擔心,只要肯用心與學習,我們也陪您打好行銷基礎,一步步在體制下迅速成為獨當一面的行銷人。 公司也歡迎無經驗者,只要你積極樂觀有自信、肯學習、肯努力、具良好溝通應對能力、有企圖心、願意挑戰高薪的你/妳一起加入奧斯曼這個大家庭! 我們重視每一位同仁的成長與未來性,並提供明亮、乾淨、溫馨的良好工作環境與學習成長空間,歡迎有想法、具企圖心、肯學習的夥伴一起加入,同時,公司也具備活潑與充滿創意的特質,工作氛圍絕佳,人人都是充滿活力的年輕人,如果您喜歡自在且沒有年齡代溝的工作環境下發展,那麼還有甚麼理由不選奧斯曼!

Industry Sector
廣告行銷公關業
Related Links

Main Products

數位媒體行銷整合企業 客製化網站架設、套版網站、網站設計、行銷策略 提供傳統產業轉型、整合企劃、網路行銷等服務。 有豐富經驗的人才 專業顧問團隊 走入電子商務開創新的世代 科技加持文化、傳產加值升級成為一種創新 我們擁有專業數位行銷 也懂得永續經營。

Benefits

奧斯曼薪資制度是建立在公平及具市場競爭力的基礎上,吸引優秀人才及激勵內部員工。透過各種不同的報酬組合(底薪、績效獎金、活動獎金等)與員工分享公司的營運成果以達極具競爭力的薪酬福利水準。 ◆ 基本福利 1.健保 2.勞退 ◆ 請 / 休假&特殊假日 1.疫苗假(施打當天可享有薪假一日) 2.女性同仁生理假 3.週休二日 4.特休/年假 5.國定假日(見紅就休) 未來還有機會陸續新增... ◆ 休閒福利 1.無限暢飲咖啡吧 2.公司不定期聚餐 3.每月月會提供午餐 4.年底尾牙&農曆年後小春酒 5.不定期免費下午茶&飲料 6.不定期活動抽獎品(現金、PS5、iPhone14、餐劵..等) ◆ 表現獎勵 1.三節獎金或禮品 2.不定期的激勵獎金 3.留任獎金(公司注重新人的待遇) 4.引薦人才獎金(非常歡迎每一位人才加入我們的大家庭) 其他福利將要靠同仁一同努力創造每年淨利來逐年提升!

Company & Workplace

Jobs

網路品牌行銷業務專員 奧斯曼數位行銷有限公司
Monthly Salary NT$ 45,000~100,000
台北市松山區
經歷不拘
**職務說明**: 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力,並且厭倦一成不變的工作環境,歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! **工作內容**: **第一部分**: 1. **網站商務規劃與行銷**: - 負責網站商務規劃架構、金融服務以及實體與虛擬網路實體行銷。 - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略,提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣,解答客戶疑問,提供專業建議。 2. **客戶需求分析與企劃**: - 開發新客戶,深入分析客戶需求,制定與客戶需求相符的行銷企劃,提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人,進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. **業務推廣與溝通**: - 負責公司業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務,負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 **第二部分**: 1. **品牌曝光與知名度提升**: - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務,提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶,與客戶建立長期合作關係。 2. **業務推廣與潛在客戶開發**: - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣,以最快速度接觸最多企業。 - 前 3 個月保障底薪 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 3. **激勵制度與職場環境**: - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道,只要有能力,皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30,週休二日,需實體上班。
Full-time
Entry-level
10/18 Updated
品牌行銷開發專員 奧斯曼數位行銷有限公司
Monthly Salary NT$ 45,000~100,000
台北市松山區
經歷不拘
**職務說明**: 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力,並且厭倦一成不變的工作環境,歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! **工作內容**: **第一部分**: 1. **網站商務規劃與行銷**: - 負責網站商務規劃架構、金融服務以及實體與虛擬網路實體行銷。 - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略,提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣,解答客戶疑問,提供專業建議。 2. **客戶需求分析與企劃**: - 開發新客戶,深入分析客戶需求,制定與客戶需求相符的行銷企劃,提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人,進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. **業務推廣與溝通**: - 負責公司業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務,負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 **第二部分**: 1. **品牌曝光與知名度提升**: - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務,提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶,與客戶建立長期合作關係。 2. **業務推廣與潛在客戶開發**: - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣,以最快速度接觸最多企業。 - 前 3 個月保障底薪 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 3. **激勵制度與職場環境**: - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道,只要有能力,皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30,週休二日,需實體上班。
Full-time
Entry-level
10/18 Updated
網路廣告行銷人員 奧斯曼數位行銷有限公司
Monthly Salary NT$ 45,000~100,000
台北市松山區
經歷不拘
**職務說明**: 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力,並且厭倦一成不變的工作環境,歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! **工作內容**: **第一部分**: 1. **網站商務規劃與行銷**: - 負責網站商務規劃架構、金融服務以及實體與虛擬網路實體行銷。 - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略,提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣,解答客戶疑問,提供專業建議。 2. **客戶需求分析與企劃**: - 開發新客戶,深入分析客戶需求,制定與客戶需求相符的行銷企劃,提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人,進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. **業務推廣與溝通**: - 負責公司業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務,負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 **第二部分**: 1. **品牌曝光與知名度提升**: - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務,提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶,與客戶建立長期合作關係。 2. **業務推廣與潛在客戶開發**: - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣,以最快速度接觸最多企業。 - 前 2 個月保障底薪 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 3. **激勵制度與職場環境**: - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道,只要有能力,皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30,週休二日,需實體上班。
Full-time
Entry-level
10/18 Updated