★居督工作內容： ---------------------------------------------------------------- 1.到府拜訪評估個案服務需求，並與長照管理中心進行業務聯繫。 2.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質。 3.安排規劃人力、培養人力(團體、個別督導及教育訓練)。 4.個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 5.至個案家簽約說明規定，個案與居家服務員的雙邊溝通。 6.個案所需資源協調與轉介。 7.配合公司目標管理、熟悉社區宣導經驗尤佳。 8.「老人照護」及「醫護」相關學歷佳。 9.能獨立完成主管交代工作事項。 10.相關評鑑、督考事項落實與執行。 11.其他主管交待事項 ★須具備以下條件： ---------------------------------------------------------------- 1.基本文書操作技能。ex：word.excel.ppt...等。( 會現場測驗 ) 2.官方督導受訓課程證明 3.相關居服工作或居家督導工作年資1年以上。 4.具備「耐心」「同理心」、「基本溝通能力」、「獨立完成其他主管交代工作事項之能力」

長照A單位個管師工作內容: 1.個案管理、外訪、電訪、擬定照顧計畫及記錄撰寫、照管專員之聯繫。 2.社區長照資源宣導及社區活動講座辦理。 3.接受長照使用者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 4.核銷作業及相關行政庶務。 5.跨單位、跨專業溝通及服務轉介。 5.能傾聽、有耐性、同理心與案家溝通及協調相關行政事務。 6.自備機車，進行家訪工作。 7.主管交辦事項。 長照服務是未來社會發展的重點，而個案管理師是提供長照服務不可或缺的人才，未來在這個領域有著廣闊的發展潛力。 歡迎符合資格的申請者加入我們的團隊，一同為提供良好的長照服務而努力！

接送長輩，上班時間週一至週五7:30-12:30 14:30-17:30

◎工作內容 1、 日常⽣活照顧（午餐協助進食、協助刷牙、協助如廁） 2、具愛心、耐心、能關懷、帶領個案小組活動並紀錄，如現實導向、讀報、早操、帶領簡易活動：認知、感官、懷舊、音樂輔療、身⼼活化、體能運動等 3、協助⾏⾛和肢體運動 4、促進個案的自理能⼒ 5、必要時協助個案洗澡及換衣物 6、交通協助：每日交通車到達時的上下樓接送和安全維護 7、環境清潔：依輪值內容執⾏每日清潔及消毒 8、安全維護：長輩異常情緒和問題⾏為通報主管並協助處理 9、經常聘請外師：專業師級講課，提供照服員更多學習機會 可先至FB參考中心課程風格 ◎福利／補助 　1.保險－勞健保 、勞退提撥 　2.休假－依勞基法規定，且不超時加班 　3.獎金－三節禮金/禮品、生日禮品 　4.補助－員購優惠 　5.同仁制服 　6.新人訓練、在職訓練、繼續教育 〔讓大家都有充足的休息時間，來迎接每一個充滿活力的工作天〕 ◎其他福利 　1.環境優美 　2.同仁溫暖、友善 　3.常備零食櫃、不定時加碼現做點心 　4.備有義式咖啡機(現磨咖啡~幸福每一天) 　5.人員流動率低 〔安心的職場，舒適的工作環境，樂在工作，享受生活〕 　 ◎請休假制度 　1.任職滿半年即享年假 　2.依照勞基法給假 眾多優點歡迎有緣的你(妳)加入我們這個溫暖的大家庭喔!!

一、 個案受託服務 1、個案受託諮詢及轉介：接受各界諮詢服務。 2、個案受託會談：含個案背景了解及合約說明、簽約等，並提供環境、作息等說明。 二、個案適應輔導 1、例行關懷：每日例行與長者互動。 2、長期輔導個案 3、活動的安排 輔療性活動：每日各項輔療性活動安排。 文康休閒活動：協助安排每日文康休閒活動時間，並結合照服員、志工配合。 節慶活動：如三節、母親節、父親節等安排活動 4、家屬聯繫：透過活動舉辦、電話、信件或電子郵件和家屬保持聯繫。 5、個案相關資料的統計分析：如性別、年齡等基本資料及福、個案照顧計畫及紀錄 利身份等。 6、外界參訪之接待工作，含參觀團體及家屬等。