擎瑞國際物流有限公司

企業紹介

100 社員
台北市中山區錦州街46號10樓之3
連絡先
楊小姐
電話番号
02-25456080分機13
20年專注於全球供應鏈市場,提供精細化物流解決方案為客戶量身定制物流流程管理,進而提高供應鏈整體效率和數位化結合的供應鏈可視化解決方案,達成公司願景「讓世界沒有困難的物流」。 INTERMAX成立於2001年,是一家全球領先的物流公司。我們致力於提供精細化的物流解決方案服務,包括:海、陸、空全方位運輸,倉儲管理,專案物流,散雜貨大件設備物流方案,進出口業務代理和清關服務。持續在細分領域市場提供行業物流解決方案從造船能源工程產業,醫藥化工產業到綠色農業建設,我們的團隊都有非常顯著的行業物流經驗並且秉持著嚴謹的運營流程管理加上數位化賦能以及國際認證標準,我們的目標持續在我們的利基市場上發展成為行業物流專家。

産業分野
儲配/運輸物流業
関連リンク
会社ウェブサイト

主要製品

業務目標方向: 複合運送多式聯運(跨境運輸含中國,俄語區,東盟,日韓國家以及其他需要跨境運輸的國家包含進口中國業務,進口台灣業務) 海事物流以及設備項目超尺寸貨物運輸(含散雜貨物) 目標產業: 生技醫藥和化工(含冷鏈),機械(含大型超尺寸設備),電子電機,食品(含冷鏈) 一般貨物承攬業務, 超大件貨物運輸,船舶物料,石油鑽井供應,海外公共設施建設(高速公路,機場,港口)為客戶提供量身定做的服務, 及一帶一路相關中歐鐵路運輸。

福利厚生

◆ 獎金 / 禮品類  1.年終獎金  2.三節禮金/禮品 ◆ 制度類  1.績效獎金 ◆ 請 / 休假制度  1.週休二日

求人情報

人力資源主管 擎瑞國際物流有限公司
待遇面談
台北市中山區
經歷不拘
1. 負責招聘、薪資福利、培訓發展、績效管理等人力資源相關業務。 2. 規劃人才發掘及管理計畫,提高員工投入度及滿意度。 3. 維繫良好的勞資關係,確保公司遵守相關法律法規,並積極處理員工關係。 4. 執行並協助制定公司的人力資源政策和流程,確保公司人力資源管理的合規性。 5. 負責任用、育留及績效管理制度的實施與改善。 6. 協助推動公司文化建設,提升公司形象和吸引力。 7. 負責協調人事行政相關事項,包括勞保、健保、退休金等福利業務。 這個職位對於公司的發展至關重要,我們會給予該職位同事寬廣的職業發展空間。 如果您符合我們所需的資格和要求,請盡快發送你的履歷表,期待您的加入!
フルタイム
初級
英語 条件要件
8/23 更新
海外業務專員 Global Sales 擎瑞國際物流有限公司
待遇面談
台北市中山區
3年以上
3-4年物流行業海外業務拓展經驗。 正直善良誠信,積極主動意識對物流銷售業務有興趣, 有理想有抱負願意跟隨公司方向推動目標產品的志同道合人士 薪籌優渥:基本底薪+激勵階梯機制奖金模式​​(以成交率率為考核重點) 具備外語能力聽說讀寫(具備英語,法語,德語,俄語,荷語,阿語為佳優先錄用) 目標產品:複合運送(海運,空運,公路,鐵路),進口商品含冷鏈。 (業績計算包含海外業務)
フルタイム
上級
8/23 更新