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以「Kindness」為核心價值，友善對待客人，友善對待員工，友善對待合作夥伴。
【關於康橋旅館事業】
自1989年設立第一家旅館後，34年來我們以熱情的態度傳遞友善的價值，分享、帶給旅客更多新鮮事物，細緻、友善、靈活地創造旅途中的新風景。近年並積極推動品牌轉型，攜手多元領域夥伴，打造更年輕有活力的空間。
旗下品牌分別為康橋商旅、康橋慢旅和偶然行旅。無論是商務旅行還是慢旅度假，亦或是追尋偶然驚喜的旅程，我們都將竭力滿足旅客的需求，提供舒適、便利和美好的住宿選擇。
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Others
Main Products
Benefits
◆ 獎金/禮品類:
1.年終獎金
2.三節獎金
3.其他獎金(評比獎金、年度獎金...等等)
◆ 保險類:
1.勞保
2.健保
3.團險
◆ 休閒類:
1.國內外旅遊
2.部門聚餐
3.員工尾牙
◆ 制度類:
1.員工制服
2.伙食費
3.完整的教育訓練
4.順暢的升遷管道
5.語言津貼(英語、日語)
6.小夜值班人員補助津貼
7.大夜間值班人員補助津貼
◆ 設備類:
1.員工宿舍(依分館不同設置)
◆ 其他:
1.員工健康檢查
◆ 補助類:
1.結婚禮金
2.生育津貼
3.住院慰問金
4.慶弔金, 慰問金
5.退職金提撥
◆ 其他親洽時面談
Company & Workplace
Jobs
早中夜班櫃檯人員 (歡迎畢業生/僑生/可辦工作證)
康橋旅館事業_康正旅館股份有限公司
高雄市新興區
經歷不拘
Monthly Salary NT$ 31,000~42,000
高雄市新興區
經歷不拘
1.提供顧客相關服務（如：行李運送、車輛引導、設施操作介紹及提供旅遊諮詢服務等）。
2.處理房間安排事宜(如：訂房、排房、進房、退房)。
3.帳務處理(如：收帳、核帳、查帳)。
4.櫃檯接待服務、帶房領路、飯店介紹。
5.大廳環境維護清潔、免費設施項目保養維護。
6.免費供餐。
7..完善的教育訓練及認證制度。
8.培育飯店儲備人才提供公平的晉升制度。
9.僅一段班制。
10.完成主管交辦事務工作事項，並配合公司相關規定。
＊＊此職務,須黯中文＊＊
＊＊另有夜班津貼＊＊
＊＊每季依據工作績效另發給獎勵金＊＊
(未經基本考試之人員不予發給績效獎金)
Full-time
Entry-level
9/30 Updated
旅館經理人(儲備主管)
康橋旅館事業_康正旅館股份有限公司
高雄市新興區
經歷不拘
Monthly Salary NT$ 42,100~75,000
高雄市新興區
經歷不拘
KNS康橋旅館事業多元化品牌發展
目前旗下的3個品牌分別為康橋商旅、康橋慢旅、偶然行旅，品牌意識皆有不同的各自風格!
【儲備主管】：
階段性任用薪資：42,100元 (業績獎金另計)
●儲備主管工作內容：
1.協助達成營運目標
2.協助團隊溝通及提升團隊能力
3.各部門的人力配置及教育人才的養成
3.各部門工作進度督導
4.解決現場的突發狀況
5.提供顧客滿意的服務
6.系統文書作業處理
●招聘資格說明：
(一) 大專院校以上學歷證明
(二) 男女不拘
(三) 歡迎職場新鮮人挑戰
●培訓/工作地點：高雄/台南/花蓮/彰化/台東
●本職務未來培訓為正式主管後，每月輪值15天，輪值期間24小時於公司待命，並依工作需要調派至外地，誠摯歡迎追求自我實現的夥伴們一同加入。
*請自備履歷表來信k04.hotel@msa.hinet.net
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