職務概況
時薪NT$ 225~325
新北市汐止區
條件要求
工作經歷
不拘
職務描述
※※※招募「居家照顧服務員」，邀請您一起加入我們!! ※※※
我們期待為照顧同仁營造能長久穩定任職、避免高工時風險的友善職場，因此「皓仁居家照顧」的理念是，讓照顧成為「一份薪資優渥、合理工時，能兼顧家庭親子的助人工作。」
公司督導制度完備、提供完整訓練與職工福利，協助您進入長照行列在助人中創造價值!!
◎服務區域：(您可依意願，就近選擇，不須遙遠奔波)
【台北照顧中心】 聯絡：02-7709-3866
∣服務區域∣台北市 大安、信義、文山
【板橋照顧中心】 聯絡：02-8259-6118
∣服務區域∣新北市 板橋、中和、永和、三重、新莊
【汐止照顧中心】 聯絡：02-2648-0680
∣服務區域∣新北市 汐止區
【基隆照顧中心】 聯絡：02-2426-8848
∣服務區域∣基隆市、瑞芳
◎資格條件：擔任居家照顧員應具下列資格之一：
(一)、領有照顧服務員訓練結業證明書。
(二)、領有照顧服務員職類技術士證。
(三)、高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業
◎工作內容：
依督導員派案，至長期照顧需求者家中提供居家照顧服務。如：陪同就醫復健、身體整潔照顧、日常生活照顧、基本家務、輔療活動協助等。
◎優渥薪資：
依長照支付制度，按件計酬。轉換平均時薪：270元/時
★上述為正常工時薪資(週休二日、每天至多八小時)，不含加班費
★特休假津貼另依天數核定給予
◎入職擔任居家照顧員，您一定要知道的事：
(1)為何皓仁居家照顧堅持照顧員週休二日，不讓照顧員加班，理念是甚麼？
(2)皓仁的照顧員周休二日、不加班，為何也可月領四萬多？
(3)甚麼是「特休假津貼」，一年可以領多少？為何做越久、領越多？
(4)公司的訓練、督導、排班制度如何協助照顧員順利進入長照職場、？
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本公司適用依勞動部「照顧服務員就獎勵」要點；
符合條件照顧員，獎勵金額最高可領10萬8千元。
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◎職工福利：
勞健保、勞退提撥、雇主意外責任險、照顧責任險、勞工健檢
年度考核獎金、端午禮金、中秋禮金、婚喪禮金、住院探視金、員工制服。
春酒餐敘禮品(金)、員工旅遊、教育訓練
◎薪資福利六大特色
1. 依長照制度「按件計酬」，計薪透明。
2. 周休二日、讓您家庭親子、工作平衡、做長久。
3. 供勞、健保、勞退金提撥，及雇主責任險，安心有保障。
4. 工時設計彈性，兼、全職皆可，兼顧家庭。
5. 專人負責家屬溝通，讓你專心照顧。
6. 追求團隊共好，持續提升專業力。
※※※我們深刻體會，您選擇照顧職場的疑慮、擔憂。歡迎您來電各中心，或填寫下列應徵諮詢單，我們將會為您提供諮詢與說明。※※※
應徵諮詢單：https://reurl.cc/Z14XWg
學歷要求
高中(職)以上
上班時段
每天上班8小時～工作時間彈性可議
休假制度
週休二日
職務類別
Caregiver
Care Coordinator
