新北市私立旺福居家長照機構

Giới thiệu công ty

90 Số nhân viên
新北市三重區福隆路48號1樓
Người liên hệ
劉小姐
Điện thoại
02-89857453分機22
※願景:專業的醫療團隊協助您在熟悉、舒適的家裡接受照護,並有您的家人陪伴,享有尊嚴和溫馨的生活品質,本單位提供居家護理、居家照顧服務 以及提供專業的諮詢,讓您安心、放心。We Care You. ※使命: 1.因應個別化需求,提供跨專業整合服務在家安心地老化。 2.提供適合在地社區發展及社福服務,繼續為實現共生社會做出貢獻。 ※旺福居家護理所成立於103年6月,以辦理居家護理及安寧居家照護為目的。 ※於104年成立居家照顧服務,提供照顧服務員到府服務外,並連結居家醫療團隊,給予適切性服務。 ※106年提供預防及延緩失能計畫。 ※107年因應衛福部長照2.0新制成立新北市私立旺福居家長照機構延續居家照顧服務。 ※107年提供新北市衛生局:社區整合型服務中心-A級單位。 【我們由專業的醫療團隊組成,協助需要者在熟悉、舒適的家裡受照護,在家人的陪伴下,享有尊嚴和溫馨的照護。 本機構提供居家護理以及居家照顧服務並提供專業的諮詢,讓您安心、放心。 我們重視每一位工作同仁、工作氣氛融洽,歡迎有志者加入我們的工作行列。】 ※旺福居家整合醫療團隊 : 醫師、護理師、職能治療師、物理治療師、營養師、心理諮商師、社工等等,協助家屬及個案解決無法自行外出就醫的困擾,並提供營養及心理上的照護,讓家屬得以照顧困難及壓力減輕,且個案的生活品質提升。

Ngành nghề
其他醫療保健服務業
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Trang công ty

Sản phẩm chính

1.提供居家護理(照護衛教、醫師在宅醫療、日常生活復健、家庭照顧支持、長照及社會福利資源連結、更換鼻胃管及尿管、小量藥劑注射) 2.提供居家服務(照顧服務員至家中提供身體清潔、日常照顧,喘息服務) 3.個案管理(擬定照顧計畫、長照及社會福利資源連結) 4.社區照顧關懷據點(電話問安、健康講座、共餐服務、預防及延緩失能、體操活動)

Chế độ phúc lợi

Quy định pháp luật
【法定項目】 週休二日 【其他福利】 年終獎金、三節獎金/禮品、專業證照獎金、交通津貼補助、國內旅遊 法定項目 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金 福利制度 獎 金 類:年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金 保 險 類:員工團保 餐 飲 類:伙食津貼 交 通 類:上下班車資補助 娛 樂 類:國內旅遊、員工聚餐、尾牙、下午茶、員工運動會 補 助 類:員工國內、外進修補助 其  他:需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 ※其他 -介紹費獎金2.000元 -員工制服、外套 -物資耗材每月提供 -資深及績優服務人員提報與表揚 -職前教育訓練、每年在職教育訓練 -每年體檢補助 -本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」(詳細內容可參閱網站:http://file.ejob.gov.tw/2011/job/) *若符合政府缺工就業獎勵申請資格,每月可領取政府津貼,每人最長發給18個月: 1.第1個月至第6個月,每月核發新臺幣5,000元。 2.第7個月至第12個月,每月核發新臺幣6,000元。 3.第13個月至第18個月,每月核發新臺幣7,000元

Môi trường công ty

Cơ hội việc làm

新北市私立旺福居家長照機構-長照A單位個案管理師 大同區(業績制-案量保證) 新北市私立旺福居家長照機構
Lương hàng tháng NT$ 40,000~55,000
新北市三重區
1年以上
★★旺福榮獲評鑑優等,歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 (2)連結其他單位提供長照服務 (3)定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 (4)社區資源整合與服務 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理 (6)訪視紀錄撰寫與核銷 3.協助單位行政工作 4.單位臨時性活動機動配合 5. 社區長照宣導及講座辦理 6.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 7. 主管交辦事項 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣: 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制,薪資結構包含本薪+業績獎金,詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同,並隨公司營運方針有所調整※
Toàn thời gian
Cấp nhân viên trung cấp
9/19 Cập nhật
長照A單位個案管理師-(貢寮地區)(業績制-案量保證) 新北市私立旺福居家長照機構
Lương hàng tháng NT$ 40,000~55,000
新北市貢寮區
經歷不拘
符合以下資格條件之一者: (一)具備長照個案管理員資格者. (二)完成20小時個案管理基礎訓練且符合以下資格條件之一者: 1.師級以上醫事人員、社會工作師具有1年以上長照經驗 2.碩士以上相關老人照顧及公共衛生相關科系具有1年以上長照經驗 3.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧、長期照顧或運動保健等相關科、系、所、學位學程、科畢業具有2年以上長照工作經驗 4.具社工師應考資格具有2年以上長照工作經驗 5.照顧服務員單一級證照具有3年以上工作經驗 6.護理科或老人照顧科高職畢業具有3年以上工作經驗 7.專門職業證書如護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生具有3年以上工作經驗 注意事項:未完成20小時個案管理基礎訓練,符合上述1-6條件者,本公司協助安排完成課程 ★★旺福榮獲評鑑優等,歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容: 1.到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 2.連結其他單位提供長照服務 3.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 4.社區資源整合與服務 5.執行計畫相關行政業務 6.行政核銷事務協助 7.其他相關長照業務辦理 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣: 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制,薪資結構包含本薪+業績獎金,詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同,並隨公司營運方針有所調整※
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Mới tốt nghiệp
9/19 Cập nhật
日間照顧中心-照顧服務員 新北市私立旺福居家長照機構
Lương hàng tháng NT$ 28,000+
新北市貢寮區
經歷不拘
1.健康管理:量血壓、脈搏、體溫、用藥及慢性病管理等 2.失能、失智症長者生活照顧與陪伴 3.健康促進活動 /高齡者活動設計和帶領 4.復健家屬服務 5.交通接送服務 6.午餐、午憩及點心服務 7.安排個案與家屬共同聯誼與旅遊活動。 8.行政文書處理 9.環境清潔及維護 10.其他主管交辦事項 11.可提供住宿
Toàn thời gian
Mới tốt nghiệp
9/19 Cập nhật
長照A單位個案管理師-板橋(業績制-案量保證) 新北市私立旺福居家長照機構
Lương hàng tháng NT$ 40,000~55,000
新北市三重區
經歷不拘
★★旺福榮獲評鑑優等,歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 (2)連結其他單位提供長照服務 (3)定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 (4)社區資源整合與服務 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理 (6)訪視紀錄撰寫與核銷 3.協助單位行政工作 4.單位臨時性活動機動配合 5. 社區長照宣導及講座辦理 6.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 7. 主管交辦事項 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣: 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制,薪資結構包含本薪+業績獎金,詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同,並隨公司營運方針有所調整※
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Mới tốt nghiệp
9/19 Cập nhật
新北市私立旺福居家長照機構-長照A單位個案管理師(業績制-案量保證) 新北市私立旺福居家長照機構
Lương hàng tháng NT$ 40,000~55,000
新北市三重區
經歷不拘
★★旺福榮獲評鑑優等,歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 (2)連結其他單位提供長照服務 (3)定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 (4)社區資源整合與服務 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理 (6)訪視紀錄撰寫與核銷 3.協助單位行政工作 4.單位臨時性活動機動配合 5. 社區長照宣導及講座辦理 6.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 7. 主管交辦事項 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣: 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制,薪資結構包含本薪+業績獎金,詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同,並隨公司營運方針有所調整※
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9/19 Cập nhật
新北市私立旺福居家長照機構-長照A單位個案管理師-三重(業績制-案量保證) 新北市私立旺福居家長照機構
Lương hàng tháng NT$ 40,000~55,000
新北市三重區
經歷不拘
★★旺福榮獲評鑑優等,歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 (2)連結其他單位提供長照服務 (3)定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 (4)社區資源整合與服務 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理 (6)訪視紀錄撰寫與核銷 3.協助單位行政工作 4.單位臨時性活動機動配合 5. 社區長照宣導及講座辦理 6.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 7. 主管交辦事項 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣: 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制,薪資結構包含本薪+業績獎金,詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同,並隨公司營運方針有所調整※
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